Passer au contenu principal

OT Security Platform Engineer – Dragos

00071166331

Practice - CIS - Cloud, Infrastructure, and Security Services

About Cloud Infrastructure & Security Services: Cognizant’s Cloud, Infrastructure, and Security Services Practice (CIS), is all about embracing digital transformation by driving core modernization holistically across layers. We help customers transform infrastructure and workplace to meet the rapidly evolving needs of the digital era. Our holistic approach delivers key results for our customers by achieving cloud driven modernization and workplace and operational transformation to run the business in a secure environment.

Job Summary

We are seeking an experienced OT Security Platform Engineer / Technical Lead to own and operate the Dragos security monitoring platform across a global manufacturing environment. This is a hands-on technical leadership role responsible for platform health, sensor management, detection tuning, OT security triage, site onboarding, and network segmentation support. The role will also coordinate day-to-day activities of a small managed services team and provide OT security context to Threat Detection & Response teams. The ideal candidate will combine strong Dragos or equivalent OT monitoring expertise with ICS networking, security operations, and client-facing delivery experience.

In this role, you will:

· Own day-to-day operations of the Dragos Platform, including sensors, SiteStore, OT Watch, platform health, upgrades, configuration consistency, and data quality.

· Monitor and troubleshoot unhealthy or offline sensors, resolve data coverage issues, and coordinate technical issues with Dragos support and network teams.

· Validate sensor placement, SPAN/TAP coverage, and passive network visibility across industrial environments while identifying monitoring gaps.

· Triage high-severity OT security findings, validate affected assets, investigate potential benign activity, and escalate confirmed or suspicious events to the Threat Detection & Response team.

· Tune Dragos detections to improve fidelity, reduce false positives, and ensure critical findings and OT Watch alerts are appropriately routed to enterprise security teams.

· Support SIEM integration, detection forwarding, escalation workflows, and operational handoffs while providing OT-specific context for security investigations.

· Deploy and validate Dragos sensors for new or acquired sites and manage secure decommissioning when facilities are closed or divested.

· Support OT network segmentation initiatives by analyzing traffic patterns, planning sensor placement, and validating monitoring coverage following network changes.

· Coordinate daily activities of managed services resources, manage escalations, and act as the primary technical point of contact for OT Security leadership.

· Maintain operational runbooks, transition plans, escalation matrices, weekly status reports, monthly scorecards, service metrics, and knowledge-transfer documentation.

What you need to have to be considered

· 7+ years of experience in OT/ICS Security, Industrial Cybersecurity, Network Security, Security Operations, or related infrastructure security roles.

· Strong hands-on experience operating Dragos Platform or comparable OT network monitoring solutions such as Claroty or Nozomi Networks in production environments.

· Solid networking knowledge including VLANs, SPAN/TAP, passive monitoring, routing, switching, firewall concepts, traffic flows, and network segmentation.

· Strong understanding of ICS/OT environments, industrial protocols, Purdue Model concepts, zones and conduits, and the availability and safety requirements unique to operational technology.

· Experience triaging OT security detections and providing actionable context to SOC, Threat Detection & Response, or Incident Response teams.

· Experience with OT network segmentation, sensor deployment, coverage validation, SIEM integration, and detection routing is highly desirable.

· Familiarity with ServiceNow or comparable ITSM platforms for incident, request, change, evidence, and operational tracking.

· Experience leading or coordinating a small technical team in an MSP, managed services, or consulting delivery environment.

· Experience within regulated manufacturing environments such as life sciences, pharmaceutical, or medical device organizations is preferred.

· Certifications or training in Dragos, GICSP, GRID, GCIA, ISA/IEC 62443, CISSP, CCNA, or CCNP are preferred.

#LI-EF1

#CB

#Ind123

Applications will be accepted until 16 Nov 2026.

Salary and Other Compensation:

The annual salary for this position is between $[160,000 - 185,000] depending on experience and other qualifications of the successful candidate.

This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.

Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:

· Medical/Dental/Vision/Life Insurance

· Paid holidays plus Paid Time Off

· 401(k) plan and contributions

· Long-term/Short-term Disability

· Paid Parental Leave

· Employee Stock Purchase Plan


À savoir avant de postuler

  • Autorisation de travail: Cognizant ne prendra en considération que les candidats à ce poste qui sont légalement autorisés à travailler au Canada sans avoir besoin d'un parrainage de l'employeur, aujourd'hui ou à l'avenir.
  • Mesures d’adaptation: Si vous avez un handicap qui nécessite des mesures d’adaptation raisonnable pour effectuer une recherche d’emploi ou poser une candidature, veuillez envoyer un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
  • L’IA dans notre processus de recrutement: Nous utilisons des outils d'intelligence artificielle (IA) pour trier et évaluer les candidatures efficacement. Notre équipe examine ensuite les candidatures et décide qui passe à l’étape suivante.
  • Poste à pourvoir: Sauf indication contraire, ce poste est actuellement vacant et nous cherchons à le pourvoir.
  • Exigences linguistiques: Nous demandons à tous les candidats de posséder une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes. Pour les postes au Québec, la capacité à communiquer efficacement en anglais est requise car vous fournirez des services à et collaborerez avec des parties prenantes anglophones situées hors de la province.
  • Inclusion: Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, des renseignements génétiques, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, provinciales ou locales.

À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif: améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus: cognizant.ai ou @cognizant. 

Des avantages sociaux qui font la différence

Notre programme d’avantages sociaux est conçu en pensant à vous—afin que vous puissiez profiter d’une vie équilibrée, saine et épanouissante.

un dessin au trait bleu d’une plante à feuilles

Bien-être financier

Nous révisons régulièrement les données du marché afin d’assurer que la rémunération reflète la valeur que vous apportez. Vos avantages vont au‑delà du salaire et peuvent inclure des régimes de retraite avec cotisations de contrepartie, des formations financières, etc.

Stay Healthy Midnight Blue RGB

Bien-être physique et mental

Nous vous encourageons à prioriser votre bien‑être grâce aux congés rémunérés, au travail flexible lorsque possible, aux régimes de soins de santé, à la counseling clinique, à notre programme d’alliance en santé mentale, et plus encore.

Build The Career You Want Midnight Blue RGB

Votre carrière, à votre façon

Avec plus de 350 000 rôles chez Cognizant, vous aurez l’occasion d’explorer de nouvelles technologies, de nouveaux secteurs et de nouveaux lieux—et de développer les compétences dont vous avez besoin pour faire évoluer votre carrière.

Making A Meaningful Impact Midnight Blue RGB

Un impact concret

Pensez aux marques sur lesquelles vous comptez au quotidien. Il y a de fortes chances qu’elles comptent aussi sur nous pour renforcer leur entreprise. Ici, vous transformerez des idées audacieuses en solutions qui améliorent la vie des gens à travers le monde.

Vous n’avez pas trouvé la bonne opportunité?

Recevez les dernières mises à jour sur nos offres d'emploi, nos événements de recrutement et notre actualité adaptée juste pour vous.

S'inscrire