Skill: Oracle Exadata DMA
Location: Bangalore
Experience: 6 to 10 Years
Install and configure Oracle Database software on Exadata/ExaCC and on premises
- Set up Oracle RAC, ASM, and Data Guard for high availability and disaster recovery.
- Create and manage database instances, schemas, tablespaces, and users.
- Perform regular database backups and recovery using RMAN.
- Apply patches and upgrades to Oracle databases on Exadata/ExaCC and on premises
- Monitor database performance using tools like AWR, ADDM, and OEM.
- Optimize SQL queries and database structures for efficiency.
- Implement database security policies, roles, and privileges.
- Ensure compliance with data protection regulations. Diagnose and resolve database-related issues.
- Provide 24x7 support for production environments. Develop scripts for database maintenance tasks using PL/SQL, Shell scripting.
- Familiarity with performance tuning and capacity planning.
- Experience with Oracle Enterprise Manager (OEM).
- Good knowledge of Linux, Unix, Windows and Cloud (Oracle Cloud, AWS, Azure) environments.
- Oracle Certified Professional (OCP) certification.
- Knowledge of Oracle Goldengate for replication.
- Strong problem-solving and analytical skills.
- Ability to work under pressure and meet deadlines.
- Good communication and collaboration skill.
Über Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) i ist ein Technologiedienstleister und Entwickler von KI-Lösungen. Wir schlagen die Brücke zwischen KI-Investitionen und echtem unternehmerischem Mehrwert, indem wir ganzheitliche Full-Stack-KI-Lösungen für unsere Kunden entwickeln. Mit unserer fundierten Branchen-, Prozess- und Engineering-Expertise integrieren wir die spezifischen Anforderungen von Unternehmen passgenau in Technologiesysteme. So entfalten wir das menschliche Potenzial, erzielen greifbare Ergebnisse und sichern globalen Unternehmen in einer sich rasant wandelnden Welt den entscheidenden Vorsprung. Erfahren Sie mehr unter cognizant.ai oder @cognizant.
Zusätzliche Informationen zur Beschäftigung
Die Vergütungsinformationen sind zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dieser Stellenausschreibung korrekt. Cognizant behält sich das Recht vor, diese Informationen jederzeit unter Beachtung der geltenden gesetzlichen Bestimmungen zu ändern.
Bewerberinnen und Bewerber können verpflichtet sein, an Vorstellungsgesprächen persönlich oder per Videokonferenz teilzunehmen. Darüber hinaus kann es erforderlich sein, bei jedem Gespräch einen gültigen staatlichen Lichtbildausweis vorzulegen.
Cognizant ist ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit. Ihre Bewerbung und Kandidatur werden nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Glaubensbekenntnis, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischen Informationen, Schwangerschaft, Veteranenstatus oder sonstiger durch bundes‑, landes‑ oder kommunalrechtliche Vorschriften geschützter Merkmale berücksichtigt oder abgelehnt.
