Location: Bangalore
Grade: 6 yrs- 15 yrs
JD:
Complete Job Description –
o Overall Experience in Payment, Banking Domain of 8+ years,
o Hands on experience in Payment domain – Cross border payment, Swift payment, Domestic payment, Swift messages,ISO20022,PAIN.001,PACS.008,PACS.009,MT103, MT202 etc.
o Banking Payments, Fund Transfer, Clearing Systems and Clearing Houses knowledge
o Hand on experience with Agile ceremonies and practices
o Good understanding of Software development life cycle and methodologies.
o Good knowledge and understanding of Agile, Waterfall model.
o Hands on experience in designing product strategy, product management and product roadmap.
o Requirement Analysis, Client Interaction, Writing BRD, FRD, SRS documents. Co-ordination with test team and mapping of test cases with the requirements.
o Well versed in all basic banking transaction and day to day activity including all products of retails banking, corporates, payments and clearing etc.
o Should have excellent communication skills
Must have skills
1. Payment Domain Knowledge
2. Knowledge of International Remittances
3. Knowledge of SWIFT MT – MX Messages Conversion/Mapping
4. Hands on Knowledge of SWIFT MT – MX Migration
5. Agile experience
Nice to have skills
1. Excellent communication skills
2. Experience in Payments Modernization/Migration Project
Über uns
Cognizant (Nasdaq: CTSH) ist ein Anbieter von KI-gestützten Lösungen und Technologiedienstleistungen. Wir schlagen die Brücke zwischen KI‑Investitionen und messbarem Unternehmenswert, indem wir Full‑Stack‑KI‑Lösungen für unsere Kunden entwickeln. Unsere tiefgehende Branchen‑, Prozess‑ und Engineering‑Expertise ermöglicht es uns, den individuellen Kontext einer Organisation in Technologiesysteme zu integrieren, die menschliches Potenzial verstärken, greifbare Ergebnisse erzielen und globale Unternehmen in einer sich schnell verändernden Welt an der Spitze halten. Mehr erfahren Sie unter www.cognizant.com oder auf @cognizant.
Zusätzliche Informationen zur Beschäftigung
Die Vergütungsinformationen sind zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dieser Stellenausschreibung korrekt. Cognizant behält sich das Recht vor, diese Informationen jederzeit unter Beachtung der geltenden gesetzlichen Bestimmungen zu ändern.
Bewerberinnen und Bewerber können verpflichtet sein, an Vorstellungsgesprächen persönlich oder per Videokonferenz teilzunehmen. Darüber hinaus kann es erforderlich sein, bei jedem Gespräch einen gültigen staatlichen Lichtbildausweis vorzulegen.
Cognizant ist ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit. Ihre Bewerbung und Kandidatur werden nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Glaubensbekenntnis, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischen Informationen, Schwangerschaft, Veteranenstatus oder sonstiger durch bundes‑, landes‑ oder kommunalrechtliche Vorschriften geschützter Merkmale berücksichtigt oder abgelehnt.
