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Customer service representative - Hybrid

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Job Summary :

This hybrid customer service specialist role focuses on delivering consistent multichannel support while using MS Excel to track performance analyze service data and improve customer outcomes. The role involves handling day shift interactions resolving complex service issues and collaborating with internal teams to enhance customer satisfaction and operational efficiency for a global enterprise. 3.

Responsibilities :

- Handle customer inquiries and issues across primary channels during day shifts and ensure timely resolution that improves satisfaction and long term retention of clients in a multinational environment.

- Manage end to end case workflows and follow up on open customer tickets to provide clear status updates and close issues in alignment with agreed service level expectations.

- Utilize MS Excel to maintain structured logs of customer interactions compile service metrics and prepare basic reports that help stakeholders understand performance trends.

- Analyze recurring customer issues using Excel based data to identify root causes propose process adjustments and support continuous improvement initiatives in customer service operations.

- Coordinate with cross functional internal teams such as operations finance and technical support to ensure that customer requests are resolved accurately and within agreed timelines. - Document every customer interaction in the designated tools with thorough notes and standardized categorization so that others can quickly understand history and context.

- Support multichannel communication strategies by adapting responses for phone chat and email communications and maintain a consistent tone that reflects company values and brand standards.

- Escalate complex or sensitive customer cases using defined protocols to appropriate experts and monitor progress so that customers receive clear and timely outcomes.

- Contribute to knowledge base content by capturing common questions drafting response templates and updating informational materials so customers and colleagues can access accurate guidance.

- Collaborate with team members in a hybrid work environment to share best practices review service performance metrics and implement action plans that uplift overall customer experience. - Apply structured problem solving and empathetic communication techniques to defuse challenging interactions and turn negative experiences into constructive outcomes for customers and the organization.

- Track personal productivity and quality scores using Excel dashboards or reports and use these insights to adjust work habits and meet or exceed predefined performance objectives. - Support the company purpose by ensuring that every customer interaction reflects reliability transparency and care thereby strengthening trust and delivering positive impact in the communities served.

-Qualifications –

Demonstrate practical experience of at least three years in customer service roles handling direct interactions with clients and managing case resolution in a structured support environment. - Show strong proficiency in MS Excel including use of basic formulas filtering sorting and data validation to maintain service logs and prepare performance summaries that guide decisions.

- Display familiarity with multichannel support environments such as phone email and digital messaging platforms and adapt communication styles to match the expectations of each channel.

- Bring experience working in hybrid office arrangements and use collaboration tools effectively to coordinate with colleagues and maintain consistent service quality regardless of work location.

- Exhibit clear written and verbal communication skills that enable accurate understanding of customer needs and concise articulation of solutions and next steps.

- Apply organized time management skills to balance multiple cases prioritize requests according to urgency or impact and meet defined service level measures without compromising quality.


Über Cognizant  
Cognizant (NASDAQ: CTSH) i ist ein Technologiedienstleister und Entwickler von KI-Lösungen. Wir schlagen die Brücke zwischen KI-Investitionen und echtem unternehmerischem Mehrwert, indem wir ganzheitliche Full-Stack-KI-Lösungen für unsere Kunden entwickeln. Mit unserer fundierten Branchen-, Prozess- und Engineering-Expertise integrieren wir die spezifischen Anforderungen von Unternehmen passgenau in Technologiesysteme. So entfalten wir das menschliche Potenzial, erzielen greifbare Ergebnisse und sichern globalen Unternehmen in einer sich rasant wandelnden Welt den entscheidenden Vorsprung. Erfahren Sie mehr unter cognizant.ai oder @cognizant.

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Die Vergütungsinformationen sind zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dieser Stellenausschreibung korrekt. Cognizant behält sich das Recht vor, diese Informationen jederzeit unter Beachtung der geltenden gesetzlichen Bestimmungen zu ändern.

Bewerberinnen und Bewerber können verpflichtet sein, an Vorstellungsgesprächen persönlich oder per Videokonferenz teilzunehmen. Darüber hinaus kann es erforderlich sein, bei jedem Gespräch einen gültigen staatlichen Lichtbildausweis vorzulegen.

Cognizant ist ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit. Ihre Bewerbung und Kandidatur werden nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Glaubensbekenntnis, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischen Informationen, Schwangerschaft, Veteranenstatus oder sonstiger durch bundes‑, landes‑ oder kommunalrechtliche Vorschriften geschützter Merkmale berücksichtigt oder abgelehnt.

Leistungen, die Ihnen helfen, sich zu entfalten und weiterzuentwickeln

Unser Benefits‑Programm ist auf Sie zugeschnitten, damit Sie ein erfülltes, ausgewogenes und gesundes Leben führen können.

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Finanzielle Absicherung

Wir überprüfen regelmäßig Marktdaten, um sicherzustellen, dass die Vergütung den Wert widerspiegelt, den Sie einbringen. Unsere Benefits gehen über das Gehalt hinaus und können unter anderem betriebliche Altersvorsorge, finanzielle Weiterbildung und mehr umfassen.

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Körperliche und mentale Gesundheit

Wir ermöglichen Ihnen, Ihr Wohlbefinden in den Mittelpunkt zu stellen – durch bezahlte Auszeiten, flexible Arbeitsmodelle, wo möglich, Gesundheitsleistungen, Beratung, unser Mental‑Health‑Allyship‑Programm und vieles mehr.

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Ihre Karriere, Ihr Weg

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