About the role
We are looking for an experienced Senior ForgeRock IAM Engineer (m/f/d) to join Cognizant and help design, build and operate enterprise Identity & Access Management (IAM) solutions.
In this senior hands-on role, you will work with ForgeRock Access Management (AM), Identity Management (IDM) and Directory Services (DS) to deliver secure authentication, authorisation, federation, SSO and identity lifecycle capabilities. You will collaborate with security architects, application teams and DevOps specialists in an international environment.
Your responsibilities
- Design, develop and enhance IAM solutions using ForgeRock AM, IDM and DS.
- Build authentication journeys, authorisation policies, SSO and adaptive authentication capabilities.
- Implement federation and modern identity standards including SAML 2.0, OAuth 2.0, OpenID Connect (OIDC) and JWT.
- Develop IDM workflows, mappings, connectors and provisioning/deprovisioning processes.
- Build custom integrations and components using Java, JavaScript and/or Groovy.
- Integrate ForgeRock with directories, HR systems, databases, MFA providers, applications and cloud services.
- Configure and optimise LDAP/Directory Services, including replication, indexing and access controls.
- Support CI/CD, deployment automation and cloud/container-based environments.
- Troubleshoot complex IAM issues and perform root-cause analysis across applications and infrastructure.
- Contribute to technical standards, documentation, code reviews and mentoring of junior engineers.
What you bring
- 10+ years of overall IT experience, including substantial hands-on experience with ForgeRock and IAM implementations.
- Strong experience with ForgeRock AM and IDM, including authentication journeys, SSO, policies, provisioning and reconciliation.
- Experience with ForgeRock DS/OpenDJ, LDAP, replication and performance optimisation.
- Hands-on knowledge of SAML 2.0, OAuth 2.0, OIDC, JWT and REST APIs.
- Strong Java development skills and experience with JavaScript and/or Groovy.
- Sound understanding of IAM, RBAC/ABAC, least privilege and Zero Trust principles.
- Experience with Git, Maven/Gradle and CI/CD tooling such as Jenkins, Azure DevOps or GitLab CI.
- Good understanding of application security, TLS/certificates, Linux and distributed environments.
- Strong analytical, communication and stakeholder-management skills.
Nice to have
- Experience with ForgeRock Identity Gateway (IG) and API security.
- Cloud IAM experience across Azure, AWS or Google Cloud.
- Experience with Docker, Kubernetes or OpenShift.
- Infrastructure-as-Code experience with Terraform or Ansible.
- Integration experience with MFA platforms and risk engines.
- Experience with monitoring platforms such as Splunk, ELK, Prometheus/Grafana, AppDynamics or Dynatrace.
- Knowledge of SCIM and Identity Governance (IGA).
- Relevant ForgeRock, IAM or security certification.
- Degree in Computer Science, Engineering or a related discipline, or equivalent practical experience.
Über Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) i ist ein Technologiedienstleister und Entwickler von KI-Lösungen. Wir schlagen die Brücke zwischen KI-Investitionen und echtem unternehmerischem Mehrwert, indem wir ganzheitliche Full-Stack-KI-Lösungen für unsere Kunden entwickeln. Mit unserer fundierten Branchen-, Prozess- und Engineering-Expertise integrieren wir die spezifischen Anforderungen von Unternehmen passgenau in Technologiesysteme. So entfalten wir das menschliche Potenzial, erzielen greifbare Ergebnisse und sichern globalen Unternehmen in einer sich rasant wandelnden Welt den entscheidenden Vorsprung. Erfahren Sie mehr unter cognizant.ai oder @cognizant.
Zusätzliche Informationen zur Beschäftigung
Die Vergütungsinformationen sind zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dieser Stellenausschreibung korrekt. Cognizant behält sich das Recht vor, diese Informationen jederzeit unter Beachtung der geltenden gesetzlichen Bestimmungen zu ändern.
Bewerberinnen und Bewerber können verpflichtet sein, an Vorstellungsgesprächen persönlich oder per Videokonferenz teilzunehmen. Darüber hinaus kann es erforderlich sein, bei jedem Gespräch einen gültigen staatlichen Lichtbildausweis vorzulegen.
Cognizant ist ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit. Ihre Bewerbung und Kandidatur werden nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Glaubensbekenntnis, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischen Informationen, Schwangerschaft, Veteranenstatus oder sonstiger durch bundes‑, landes‑ oder kommunalrechtliche Vorschriften geschützter Merkmale berücksichtigt oder abgelehnt.
