Direkt zum Inhalt

Service Line Sales Specialist (Integration & Process Orchestration) – Manufacturing, Logistics, Energy, and Utilities (MLEU) - 70989312

00070989312

About the role

As a Service Line Sales Specialist, you will make an impact by driving growth for our Enterprise Integration & Process Orchestration portfolio across strategic accounts, creating demand, building qualified pipeline, expanding existing accounts, opening new opportunities, and converting pursuits into revenue. You will be a valued member of the Enterprise Integration & Process Orchestration team and work collaboratively with account, solution, delivery, competency, and technology partner teams.

In this role, you will

Revenue Growth & Business Development

  • Own service-line growth and revenue objectives & KPI’s across the assigned portfolio.
  • Expand business within existing strategic accounts while identifying opportunities for new-logo and new-service-line growth.
  • Proactively create demand rather than relying solely on incoming opportunities.
  • Identify customer business and technology triggers and translate them into actionable sales opportunities.

Pipeline & Forecast Management

  • Build and maintain a healthy, qualified pipeline aligned to growth targets.
  • Drive disciplined opportunity progression and maintain forecast accuracy.
  • Identify deal risks early and mobilize appropriate interventions to improve conversion.

Strategic Account Mining

  • Develop a strong understanding of each account's existing footprint, technology landscape, competitive positioning and whitespace.
  • Convert whitespace into prioritized opportunities with clear pursuit and execution plans.
  • Understand key commercial metrics including deal economics

Alliance & Partner-Led Growth

  • Build strong working relationships with technology-partner account executives and field sales teams.
  • Develop joint account plans and create partner-led/co-sell opportunities.
  • Clearly establish the respective value and contribution of each organization within joint pursuits

Go-to-Market & Demand Creation

  • Build compelling sales plays, industry use cases and customer success stories that account teams can take to market.
  • Translate Integration & Process Orchestration capabilities into clear customer business outcomes.
  • Work with internal stakeholders to activate GTM priorities

Pursuit Leadership

  • Own opportunities and pursuits end-to-end.
  • Bring together the right team
  • Maintain clear ownership and accountability across pursuit teams

Work model

At Cognizant, we strive to provide flexibility wherever possible. Based on this role's business requirements, this is a hybrid position requiring 2-3 days a week in a client or Cognizant office in Atlanta, Georgia. however will be expected to travel as required.

Regardless of your working arrangement, we are here to support a healthy work-life balance through our various wellbeing programs

The working arrangements for this role are accurate as of the date of posting. This may change based on the project you're engaged in, as well as business and client requirements. Rest assured; we will always be clear about role expectations.

What you need to have to be considered

  • 15+ years overall, with about 5-10 years in integration and 1-3 years in sales/account growth.
  • Candidates should have sufficient working knowledge to engage credibly with customers, recognize buying signals and engage the appropriate specialists in areas including:
  • Enterprise Integration: APIs, API gateways, middleware/iPaaS, EDI and managed file transfer.
  • Process Orchestration: Workflow, low-code and process automation, including the role orchestration can play in governing AI agents.
  • Modernization: Platform end-of-support, upgrades/migrations, cloud transformation and AMS cost pressures.
  • Technology Platforms: Market familiarity with major integration, API/IPaaS and BPM partners together with awareness of the role of hyperscalers.
  • Industry: Ability to understand how customers operate, recognize buying triggers and connect integration/orchestration investments to business outcomes
  • Leadership & Behavioral Attributes
  • Growth mindset: Proactively hunts for and creates new business.
  • Ownership: Highly self-driven and comfortable operating with limited day-to-day direction.
  • Customer orientation: Starts with the customer's business problem rather than leading with technology.
  • Executive communication: Able to simplify complex technology and communicate effectively with customers and leadership.
  • Collaboration: Effectively orchestrates account, delivery, competency and partner organizations.
  • Learning agility: Quickly develops depth across service-line capabilities and relevant industries.

We're excited to meet people who share our mission and can make an impact in a variety of ways. Don't hesitate to apply, even if you only meet the minimum requirements listed. Think about your transferable experiences and unique skills that make you stand out as someone who can bring new and exciting things to this role.

Salary and Other Compensation

Applications will be accepted until November 27, 2026.

  • The annual salary for this position is between $150,000 - $165,000 depending on the experience and other qualifications of the successful candidate.
  • This position is also eligible for Cognizant's discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant's applicable plans.

Benefits

  • Medical/Dental/Vision/Life Insurance
  • Paid holidays plus Paid Time Off
  • 401(k) plan and contributions
  • Long-term/Short-term Disability
  • Paid Parental Leave
  • Employee Stock Purchase Plan

Über Cognizant  
Cognizant (NASDAQ: CTSH) i ist ein Technologiedienstleister und Entwickler von KI-Lösungen. Wir schlagen die Brücke zwischen KI-Investitionen und echtem unternehmerischem Mehrwert, indem wir ganzheitliche Full-Stack-KI-Lösungen für unsere Kunden entwickeln. Mit unserer fundierten Branchen-, Prozess- und Engineering-Expertise integrieren wir die spezifischen Anforderungen von Unternehmen passgenau in Technologiesysteme. So entfalten wir das menschliche Potenzial, erzielen greifbare Ergebnisse und sichern globalen Unternehmen in einer sich rasant wandelnden Welt den entscheidenden Vorsprung. Erfahren Sie mehr unter cognizant.ai oder @cognizant.

Zusätzliche Informationen zur Beschäftigung
Die Vergütungsinformationen sind zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dieser Stellenausschreibung korrekt. Cognizant behält sich das Recht vor, diese Informationen jederzeit unter Beachtung der geltenden gesetzlichen Bestimmungen zu ändern.

Bewerberinnen und Bewerber können verpflichtet sein, an Vorstellungsgesprächen persönlich oder per Videokonferenz teilzunehmen. Darüber hinaus kann es erforderlich sein, bei jedem Gespräch einen gültigen staatlichen Lichtbildausweis vorzulegen.

Cognizant ist ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit. Ihre Bewerbung und Kandidatur werden nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Glaubensbekenntnis, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischen Informationen, Schwangerschaft, Veteranenstatus oder sonstiger durch bundes‑, landes‑ oder kommunalrechtliche Vorschriften geschützter Merkmale berücksichtigt oder abgelehnt.

Leistungen, die Ihnen helfen, sich zu entfalten und weiterzuentwickeln

Unser Benefits‑Programm ist auf Sie zugeschnitten, damit Sie ein erfülltes, ausgewogenes und gesundes Leben führen können.

eine blaue Strichzeichnung einer Pflanze mit Blättern

Finanzielle Absicherung

Wir überprüfen regelmäßig Marktdaten, um sicherzustellen, dass die Vergütung den Wert widerspiegelt, den Sie einbringen. Unsere Benefits gehen über das Gehalt hinaus und können unter anderem betriebliche Altersvorsorge, finanzielle Weiterbildung und mehr umfassen.

Stay Healthy Midnight Blue RGB

Körperliche und mentale Gesundheit

Wir ermöglichen Ihnen, Ihr Wohlbefinden in den Mittelpunkt zu stellen – durch bezahlte Auszeiten, flexible Arbeitsmodelle, wo möglich, Gesundheitsleistungen, Beratung, unser Mental‑Health‑Allyship‑Programm und vieles mehr.

Build The Career You Want Midnight Blue RGB

Ihre Karriere, Ihr Weg

Mit über 350.000 Positionen bei Cognizant haben Sie die Möglichkeit, neue Technologien, Branchen und Standorte kennenzulernen – und die Fähigkeiten aufzubauen, die Sie für die Weiterentwicklung Ihrer Karriere benötigen.

Making A Meaningful Impact Midnight Blue RGB

Wirkung in der realen Welt

Denken Sie an die größten Marken, auf die Sie sich verlassen. Wahrscheinlich verlassen sie sich auf uns, um ihr Geschäft zu stärken. Hier setzen Sie mutige Ideen in Lösungen um, die das Leben von Menschen überall verbessern.

Noch nicht die passende Stelle gefunden?

Erhalten Sie die neuesten Updates zu Stellenangeboten, Recruiting‑Events und Unternehmensnews – individuell auf Sie zugeschnitten!

Bleiben Sie informiert