Direkt zum Inhalt

Food App Content Editor with Romanian

47381

What we do

We are dedicated to helping the world's leading companies build stronger businesses — helping them go from doing digital to being digital.

Cognizant Poland offices are located in Gdańsk, Wrocław, and Kraków. With the capacity to support various clients, we offer a world of opportunities for both professionals and graduates. You can expect five-star training, a chance to realize your career goals and a range of benefits. Be Cognizant!

About the role

The Food App Content Editor is responsible for accurately translating and localizing menu items and descriptions for various culinary establishments. This role requires a deep understanding of culinary terminology, regional flavors, and cultural nuances to ensure that translated menus not only convey the correct meaning but also resonate with the target audience.

Your responsibilities

  • Menu Creation: Develop and update merchant menus in multiple languages, ensuring high-quality content and photo coverage.
  • Menu updates: Linking menus to internal menu system, picture uploads corresponding to menu items.
  • Content Enrichment: Enhance merchant profiles with detailed descriptions and images.
  • Merchant Communication: Verify menu information and clarify details with merchants.
  • Performance Management: Handle live performance tasks to support their Food APP operations.

Skills & Experience

  • Strong communication and language expertise (C1 Romanian + B2 English).
  • Experience in content / data curation.
  • Strong quality assurance and performance management skills.
  • Flexibility to take on new tasks and adapt to client’s evolving needs.

What we offer

  • Extensive benefits package: Multisport Card, LuxMed medical healthcare including dental care, life insurance, cafeteria benefits,
  • Open-minded and multinational environment,
  • Opportunity to be part of a global organization focused on development,
  • Professional development and clear career path,
  • Training & development opportunities including language courses.

For more information about us, visit Cognizant Poland.

If you are looking for another opportunity and are interested in the company, do not hesitate to apply online!

Stay up to date with our recent events – follow us on LinkedIn or Facebook.

We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate based on race, religion, color, national origin, sex, gender, gender expression, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status.

#LI-AB13


Über Cognizant  
Cognizant (NASDAQ: CTSH) i ist ein Technologiedienstleister und Entwickler von KI-Lösungen. Wir schlagen die Brücke zwischen KI-Investitionen und echtem unternehmerischem Mehrwert, indem wir ganzheitliche Full-Stack-KI-Lösungen für unsere Kunden entwickeln. Mit unserer fundierten Branchen-, Prozess- und Engineering-Expertise integrieren wir die spezifischen Anforderungen von Unternehmen passgenau in Technologiesysteme. So entfalten wir das menschliche Potenzial, erzielen greifbare Ergebnisse und sichern globalen Unternehmen in einer sich rasant wandelnden Welt den entscheidenden Vorsprung. Erfahren Sie mehr unter cognizant.ai oder @cognizant.

Zusätzliche Informationen zur Beschäftigung
Die Vergütungsinformationen sind zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dieser Stellenausschreibung korrekt. Cognizant behält sich das Recht vor, diese Informationen jederzeit unter Beachtung der geltenden gesetzlichen Bestimmungen zu ändern.

Bewerberinnen und Bewerber können verpflichtet sein, an Vorstellungsgesprächen persönlich oder per Videokonferenz teilzunehmen. Darüber hinaus kann es erforderlich sein, bei jedem Gespräch einen gültigen staatlichen Lichtbildausweis vorzulegen.

Cognizant ist ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit. Ihre Bewerbung und Kandidatur werden nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Glaubensbekenntnis, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischen Informationen, Schwangerschaft, Veteranenstatus oder sonstiger durch bundes‑, landes‑ oder kommunalrechtliche Vorschriften geschützter Merkmale berücksichtigt oder abgelehnt.