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Associate Returnship Program

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Job Summary

We are seeking an experienced professional for the role of TL-Pharmacovigilance with 6 to 9 years of experience. The ideal candidate will have expertise in Pharma Research & Development and proficiency in MS Excel. Experience in PV Case Processing and Pharmacovigilance & Safety Ops is a plus. The role involves a hybrid work model with rotational shifts.


Responsibilities

  • Oversee the pharmacovigilance activities to ensure compliance with regulatory requirements and company standards.
  • Provide expertise in Pharma Research & Development to enhance the quality and efficiency of safety operations.
  • Utilize MS Excel to analyze and report pharmacovigilance data accurately and efficiently.
  • Coordinate with cross-functional teams to ensure seamless integration of safety data into the overall drug development process.
  • Monitor and evaluate adverse event reports to identify potential safety signals and trends.
  • Ensure timely and accurate case processing in accordance with standard operating procedures.
  • Collaborate with global teams to harmonize pharmacovigilance practices and share best practices.
  • Develop and implement safety monitoring plans to proactively manage potential risks.
  • Conduct regular audits and assessments to ensure compliance with pharmacovigilance regulations.
  • Provide training and guidance to junior staff on pharmacovigilance processes and procedures.
  • Support the preparation of safety reports and regulatory submissions.
  • Engage in continuous improvement initiatives to enhance pharmacovigilance operations.
  • Maintain up-to-date knowledge of pharmacovigilance regulations and industry trends.


Qualifications

  • Demonstrate strong expertise in Pharma Research & Development with a focus on safety operations.
  • Exhibit proficiency in MS Excel for data analysis and reporting.
  • Possess experience in PV Case Processing and Pharmacovigilance & Safety Ops as a valuable asset.
  • Show ability to work effectively in a hybrid work model with rotational shifts.
  • Display excellent communication and collaboration skills to work with cross-functional teams.
  • Have a keen eye for detail and a proactive approach to identifying and managing risks.


Certifications Required

Certified Pharmacovigilance Professional (CPP) or equivalent certification preferred.


La communauté Cognizant : 

Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.

  • Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
  • Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
  • Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
  • Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.

À propos de nous : 
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.

Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.

Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

Mentions légales : 
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.

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