Aller au contenu principal

Infra Lifecycle Specialist

00068089921

Location: Dayton, Ohio Onsite, 5 times a week from client site.

Cognizant is looking for a dynamic Infra Lifecycle Specialist to support critical business processes by ensuring technology is prepared to recover from the unexpected. You will be responsible for assessing disaster readiness and overall application resiliency based on critical risks.

About Cognizant’s CIS Practice:

Cognizant’s CIS (Cognizant Infrastructure Services) Practice is a global leader in providing IT infrastructure services. We deliver innovative solutions to optimize and transform IT infrastructure, ensuring business agility and operational efficiency. Our services include cloud computing, data center management, network services, and cybersecurity. We focus on understanding client needs and delivering customized solutions to drive business success.

In this role, you will:

  • Build/configure of physical or virtual Servers and Workstations, coordinate with the plant points of contacts, external vendors and application team to plan and schedule the replacement activities
  • Travel to the site during the cutover window for the physical hardware replacements and disposal of the old assets.
  • The job may involve some heavy lifting primarily during racking and stacking of Nutanix and any physical devices such as servers, Storage units etc.

  • The candidate is required to Install and connect network cables, power cables, and management interfaces during these activities
  • Experience with Infra Support activities like installation and uninstallation of Software on Windows 10/11 and Server Platform.
  • Handle diagnosis of complex issues, experience in administering and troubleshooting the provisioned Infrastructure on Plant Segmented networks.

  • Ability to configure Windows Operating system including security settings. Ability to configure network settings including IP addressing, DNS, and domain integration.

What you’ll need to succeed (required skills):

  • 8+ Years of solid hands on experience on Microsoft Windows Systems Administration with Microsoft Windows 10, Windows 11, Windows Server 2016, 2019 and 2022.

  • Knowledge of Build and deployment of Physical and virtual Workstations and servers for engineering, Plant Control and or End User Computing Environment.
  • The candidate should have the knowledge to Provision resources such as CPU, memory, storage, and networking for virtual machines.
  • Knowledge on fundamentals of VMware, vSphere, vCenter, ESXI cluster administration
  • Experience on racking and stacking of ESXI Hosts and configuration of ESXI and SAN Storage in a data center or a Manufacturing Plant Environment
  • Extensive knowledge on fundamentals of Nutanix, deployment, installation, and configuration of Nutanix infrastructure, including rack and stack of hardware and migration of virtual servers from legacy platforms to Nutanix AHV
  • Must have experience working in a Manufacturing Plant Environment or working on a datacenter environment
  • The job requires up to 15% travel to other sites (Manufacturing Plants) across US as and when needed. There may be requirements for overnight stay and air travel. All travel expenses will be fully reimbursed as per Cognizant policy

This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.

Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:

  • Medical/Dental/Vision/Life Insurance
  • Paid holidays plus Paid Time Off
  • 401(k) plan and contributions
  • Long-term/Short-term Disability
  • Paid Parental Leave
  • Employee Stock Purchase Plan

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.


La communauté Cognizant : 

Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.

  • Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
  • Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
  • Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
  • Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.

À propos de nous : 
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.

Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.

Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

Mentions légales : 
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.

Rejoignez notre communauté de talents

Vous n'avez pas encore trouvé la bonne opportunité ? Recevez les dernières offres d'emploi, les événements de recrutement et les actualités de l'entreprise qui vous concernent particulièrement.

S'inscrire