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Manual/ Functional Test Lead

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Manual/ Functional Test Lead

About the role

As a Senior Quality Engineer, you will make an impact by ensuring the quality, reliability, and performance of core banking systems through robust manual and automated testing practices. You will be a valued member of the quality engineering team and work collaboratively with development, product, and business stakeholders to deliver high-quality, user-centric solutions.

In this role, you will:

  • Lead quality assurance efforts for core banking applications, ensuring high standards of performance and reliability
  • Design and execute comprehensive manual and automated test strategies aligned with business and technical requirements
  • Collaborate with cross-functional teams to understand system functionality and define effective test coverage
  • Drive automation initiatives using tools such as Java, Selenium, and Rest Assured to improve efficiency and reduce manual effort
  • Analyze defects, provide actionable insights, and deliver transparent reporting on quality metrics and outcomes

Work model

We strive to provide flexibility wherever possible. Based on this role’s business requirements, this is a remote position open to qualified applicants in Jacksonville - FL and with remote work also available. Regardless of your working arrangement, we are here to support a healthy work-life balance though our various wellbeing programs

The working arrangements for this role are accurate as of the date of posting. This may change based on the project you’re engaged in, as well as business and client requirements. Rest assured; we will always be clear about role expectations.

What you need to have to be considered

  • Strong experience in core banking systems testing with both manual and automation approaches
  • Hands-on expertise with automation tools and frameworks (Java, Selenium, Rest Assured)
  • Proven ability to design and execute test plans, test cases, and regression suites
  • Solid understanding of software testing methodologies, defect tracking, and quality metrics
  • Experience in cards and payments domain
  • Strong analytical and problem-solving skills with attention to detail
  • Excellent communication skills with the ability to collaborate across teams and stakeholders

These will help you stand out

  • Experience leading QA efforts in large-scale banking or financial services programs
  • Ability to mentor junior team members and drive QA best practices
  • Exposure to test environment management and troubleshooting
  • Experience integrating automation into CI/CD pipelines
  • Proactive mindset toward continuous improvement and adoption of new testing technologies

We’re excited to meet people who share our mission and can make an impact in a variety of ways. Don’t hesitate to apply, even if you only meet the minimum requirements listed. Think about your transferable experiences and unique skills that make you stand out as someone who can bring new and exciting things to this role.

Salary and Other Compensation

The annual salary for this position is between $53,477 to $92,500, depending on experience and other qualifications of the successful candidate.

This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.

Benefits

• Medical/Dental/Vision/Life Insurance

• Paid holidays plus Paid Time Off

• 401(k) plan and contributions

• Long-term/Short-term Disability

• Paid Parental Leave

• Employee Stock Purchase Plan

Cognizant will only consider applicants for this position who are legally authorized to work in the United States without company sponsorship.

*Please note, this role is not able to offer visa transfer or sponsorship now or in the future*


La communauté Cognizant : 

Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.

  • Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
  • Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
  • Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
  • Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.

À propos de nous : 
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.

Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.

Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

Mentions légales : 
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.

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