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Sr. Developer

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1. Job Title : Sr. Developer 2. Job Summary : This role is for a senior developer with extensive experience in SQL Server Net Core and Microsoft BizTalk Server contributing to complex enterprise integration and application solutions in a hybrid work model. The position involves designing implementing and optimizing scalable systems that support critical business functions with added benefit if the candidate understands asset and wealth management. 3. Experience : 8 - 10 years 4. Required Skills : Technical Skills: SQL Server .Net Core Microsoft BizTalk Server Domain Skills: 5. Nice to have skills : Domain Skills:Asset & Wealth Management 6. Technology : IPM - Design & Build 7. Shift : Day 8. Responsibilities : -Design and implement robust Net Core applications that support complex business processes and ensure reliable performance in a hybrid work environment. -Develop and optimize SQL Server database structures to improve query performance maintain data integrity and support high volume transactional workloads. -Configure and maintain Microsoft BizTalk Server integrations to enable secure and efficient exchange of data across multiple enterprise systems. -Collaborate with cross functional teams to translate business requirements into technical solutions that enhance operational efficiency and user experience. -Review existing application and integration architectures to identify improvement opportunities and recommend scalable and maintainable design patterns. -Create detailed technical documentation for applications integrations and database components to support knowledge sharing and future maintenance. -Conduct code reviews and apply best practices in coding standards security and performance to maintain high quality deliverables. -Perform root cause analysis for production issues and implement durable fixes that reduce recurring incidents and improve system stability. -Coordinate deployment activities and support release cycles for day shift operations to ensure smooth rollout of new features and enhancements. -Collaborate with stakeholders to estimate effort plan work and prioritize tasks to meet project timelines and business objectives in a hybrid model. -Apply expertise in SQL Server and BizTalk Server to streamline data flows reduce manual interventions and support accurate reporting and analytics. -Contribute to continuous improvement initiatives by identifying automation opportunities and proposing technical solutions that benefit the company and society through more efficient digital services. -Use knowledge of asset and wealth management domains when applicable to design features that support financial stewardship and better outcomes for end clients. -Qualifications -Possess eight to ten years of hands on experience in software development focusing on Net Core based applications and SQL Server backed solutions. -Demonstrate strong proficiency in designing developing and maintaining integrations using Microsoft BizTalk Server in enterprise environments. -Exhibit deep understanding of relational database concepts indexing strategies and query optimization techniques in SQL Server. -Apply solid knowledge of Net Core frameworks dependency injection asynchronous programming and secure coding practices in daily development tasks. -Show ability to work effectively in a hybrid work model for a multinational organization while collaborating with distributed teams during day shifts. -Display familiarity with asset and wealth management processes such as portfolio data handling and investment reporting as a desirable domain skill. -Utilize strong problem solving skills to analyze technical issues propose clear solutions and implement changes with minimal disruption to business operations. -Maintain excellent communication skills to explain complex technical topics to nontechnical stakeholders and to document solutions clearly for future reference. -Adhere to organizational standards for quality compliance and security while contributing to systems that support responsible and transparent business practices. 9. Job Location : Primary Location :INTSHYDA02(ITIND Madhapur Bld 12A (MDH) SEZ) Alternate Location :NA NA Alternate Location 1 :NA NA 10. Job Type : Sr. Associate - Projects [60PM00] 11. Demand Requires Travel? : No 12. Certifications Required : Preferred certifications include Microsoft Certified Azure Developer Associate or Microsoft Certified Azure Database Administrator Associate relevant to SQL Server and Net Core.


À propos de Cognizant 
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant. 

Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.

Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.

Des avantages sociaux qui font la différence

un dessin au trait bleu d’une plante avec des feuilles

Bien-être financier

Nous révisons régulièrement les données du marché afin d’assurer que la rémunération reflète la valeur que vous apportez. Vos avantages vont au‑delà du salaire et peuvent inclure des régimes de retraite avec cotisations de contrepartie, des formations financières, etc.

Stay Healthy Midnight Blue RGB

Bien-être physique et mental

Nous vous encourageons à prioriser votre bien‑être grâce aux congés rémunérés, au travail flexible lorsque possible, aux régimes de soins de santé, à la counseling clinique, à notre programme d’alliance en santé mentale, et plus encore.

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Votre carrière, à votre façon

Avec plus de 350 000 rôles chez Cognizant, vous aurez l’occasion d’explorer de nouvelles technologies, de nouveaux secteurs et de nouveaux lieux—et de développer les compétences dont vous avez besoin pour faire évoluer votre carrière.

Making A Meaningful Impact Midnight Blue RGB

Un impact concret

Pensez aux marques sur lesquelles vous comptez au quotidien. Il y a de fortes chances qu’elles comptent aussi sur nous pour renforcer leur entreprise. Ici, vous transformerez des idées audacieuses en solutions qui améliorent la vie des gens à travers le monde.

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