Job Summary
Responsible for defining and driving the product vision roadmap and business priorities. Collaborates with stakeholders to translate high-level strategic direction into actionable requirements prioritizes deliverables tracks milestones and works closely with cross-functional teams to ensure successful execution and achievement of project goals while maximizing business value.
Responsibilities
Define and communicate the product vision strategy and roadmap.
Gather and analyze business requirements from stakeholders.
Translate high-level directional inputs into prioritized product backlogs and actionable deliverables.
Work closely with business technology and delivery teams to achieve project objectives.
Track milestones monitor progress and ensure alignment with planned outcomes.
Prioritize features and enhancements based on business value and customer needs.
Facilitate stakeholder communication and manage expectations throughout the product lifecycle.
Identify risks dependencies and impediments and drive resolution to maintain delivery timelines.
Ensure delivered solutions meet business goals and quality expectations.
Certifications Required
Agile Product Owner certification
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.
