Salesforce Solution Architect
Please note, this role cannot offer visa transfer or sponsorship now or in the future
Location: Remote in USA
We are looking for an experienced Salesforce Solution Architect with expertise in Financial Services Cloud (FSC), Omni Studio, and Marketing Cloud to design and deliver scalable Salesforce solutions for Banking and Financial Services clients. The role requires strong architecture, integration, customer engagement, and stakeholder management skills.
Key Responsibilities
- Lead end-to-end Salesforce solution architecture and design.
- Design and implement solutions using Financial Services Cloud (FSC), OmniStudio, and Marketing Cloud
- Build customer onboarding, servicing, and engagement journeys using OmniScripts, FlexCards, DataRaptors, and Journey Builder.
- Define integration architecture using REST/SOAP APIs, MuleSoft, and external banking systems.
- Ensure adherence to Salesforce security, governance, and best practices.
- Collaborate with business stakeholders, product owners, and development teams.
- Provide technical leadership, mentoring, and architecture governance.
Required Skills
- Salesforce Financial Services Cloud (FSC)
- OmniStudio (OmniScripts, FlexCards, DataRaptors, Integration Procedures)
- Salesforce Marketing Cloud (Journey Builder, Email Studio, Automation Studio)
- Apex, Lightning Web Components (LWC), Flow
- REST/SOAP APIs, Integration Architecture
- Banking or Financial Services domain experience
- Experience in Copado deployment ,Jira and Confluence ,Application monitoring and troubleshooting.
- Banking Domain with wealth experience will be great ,Exeperience in leading team and providing solutions ,Hands on is good to have, strong communication, problem solving skills
Preferred Certifications
- Salesforce Application Architect/System Architect
- Salesforce OmniStudio Consultant
- Salesforce Marketing Cloud Consultant
- Salesforce Financial Services Cloud Accredited Professional
Nice to Have: Agentforce, Data Cloud, Experience Cloud, MuleSoft, AI-powered customer engagement solutions.
Salary and Other Compensation:
Applications will be accepted until 09/11/2026.
The annual salary for this position is between $ 150,000– $ 180,000 depending on experience and other qualifications of the successful candidate.
This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.
Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:
- Medical/Dental/Vision/Life Insurance
- Paid holidays plus Paid Time Off
- 401(k) plan and contributions
- Long-term/Short-term Disability
- Paid Parental Leave
- Employee Stock Purchase Plan
Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.
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À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.
