Role Overview
Lead enterprise data protection and privacy programs across global clients, combining regulatory expertise, tool implementation, and AI governance.
Key Responsibilities
• Lead end-to-end data protection program delivery
• Implement tools: OneTrust, BigID, Securiti.ai
• Drive modules: Consent, DSR/DSAR, DPIA, ROPA, Breach, Data Discovery
• Translate regulations into operational controls (GDPR, CCPA, DPDP, KSA PDPL)
• Enable AI governance and privacy in AI/ML lifecycle
• Engage CXO stakeholders and lead solution discussions
• Manage global delivery teams and ensure compliance outcomes
Skills & Expertise
• Strong knowledge: Consent, DSR, DPIA, ROPA, Breach Management, Data Discovery
• Hands-on experience in privacy tool implementations
• Expertise in global privacy regulations
• Understanding of AI governance and data security
• Strong stakeholder management and communication skills
Certifications
CIPP/E, CIPM, CIPT, AIGP (preferred/mandatory)
Experience
• 12–18 years in Data Protection / Privacy
• Proven multi-country program delivery
• Experience in regulated industries preferred
Success Metrics
• Successful platform rollout across regions
• Improved compliance and audit readiness
• Reduced DSR turnaround and DPIA cycle time
• High client satisfaction and growth
Acerca de Cognizant
Cognizant (Nasdaq: CTSH) es un creador de soluciones de IA y proveedor de servicios tecnológicos que conecta la inversión en IA con el valor empresarial mediante el desarrollo de soluciones de IA full‑stack para sus clientes. Su profundo conocimiento de la industria, junto con su experiencia en procesos e ingeniería, permite incorporar el contexto único de cada organización en sistemas tecnológicos que amplifican el potencial humano, generan resultados tangibles y mantienen a las empresas a la vanguardia en un entorno en constante cambio. Más información en cognizant.ai o @cognizant.
Información adicional de empleo
La información de compensación es precisa a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho de modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable.
Es posible que se requiera que los solicitantes asistan a entrevistas en persona o por videoconferencia. Además, es posible que se requiera que los candidatos presenten su identificación actual emitida por el estado o gobierno durante cada entrevista.
Cognizant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Tu solicitud y candidatura no serán consideradas en base a raza, color, sexo, religión, credo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.
Si tienes una discapacidad que requiere adaptaciones razonables para buscar una vacante de trabajo o enviar una solicitud, puedes enviar un correo electrónico a [email protected] con tu solicitud e información de contacto.
