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Legal & Compliance Assistant

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Job Summary

We are seeking a skilled professional with 3 to 7 years of experience in Compliance Management to join our Risk Legal & Compliance team. The role involves ensuring adherence to regulatory standards managing compliance frameworks and contributing to service assurance initiatives. This is a work-from-office role with day shifts and no travel requirements.


Responsibilities

  • Ensure compliance with regulatory requirements by implementing and maintaining effective compliance management frameworks.
  • Monitor and evaluate compliance risks providing timely recommendations to mitigate potential issues.
  • Conduct regular audits and assessments to ensure adherence to internal policies and external regulations.
  • Collaborate with cross-functional teams to address compliance-related challenges and ensure seamless integration of compliance practices.
  • Develop and deliver training programs to enhance awareness of compliance standards across the organization.
  • Prepare detailed compliance reports and present findings to stakeholders for informed decision-making.
  • Investigate compliance breaches and recommend corrective actions to prevent recurrence.
  • Support the development and implementation of policies and procedures to strengthen the organizations compliance posture.
  • Stay updated on industry trends and regulatory changes to proactively address emerging compliance requirements.
  • Provide guidance on compliance matters to ensure alignment with organizational goals and legal obligations.
  • Contribute to service assurance initiatives by identifying and addressing compliance-related gaps in service delivery.
  • Collaborate with the Risk Legal & Compliance team to develop strategies that enhance the organizations reputation and operational efficiency.
  • Utilize analytical tools and techniques to assess compliance data and derive actionable insights.


Qualifications

  • Demonstrate expertise in compliance management including experience with regulatory frameworks and risk mitigation strategies.
  • Possess strong analytical skills to evaluate compliance risks and develop effective solutions.
  • Exhibit excellent communication skills to deliver training and present compliance findings to stakeholders.
  • Showcase the ability to work collaboratively with cross-functional teams to address compliance challenges.
  • Have a good understanding of service assurance principles and their application in compliance management.
  • Stay informed about industry trends and regulatory changes to ensure proactive compliance measures.


Certifications Required

Certified Compliance and Ethics Professional (CCEP) ISO 19600 Compliance Management Certification


La comunidad de Cognizant:

Somos un equipo de alto calibre que se aprecia y se apoya mutuamente. Nuestra gente defiende un lugar de trabajo enérgico, colaborativo e inclusivo donde todos puedan prosperar.

  • Cognizant es una comunidad global con más de 300.000 asociados en todo el mundo.
  • No solo soñamos con una mejor manera, sino que la hacemos realidad.
  • Cuidamos a nuestra gente, clientes, empresas, comunidades y el clima haciendo lo correcto.
  • Fomentamos un entorno innovador en el que puedes construir la trayectoria profesional adecuada para ti.

Sobre nosotros:
Cognizant (NASDAQ: CTSH) es arquitecto de soluciones de IA y proveedor de servicios tecnológicos que traduce la inversión en inteligencia artificial en valor empresarial real mediante soluciones de IA de stack completo adaptadas a cada cliente. Su profundo conocimiento de la industria, los procesos y la ingeniería le permite integrar el contexto único de cada organización en sistemas tecnológicos que amplifican el potencial humano, generan un impacto real en el negocio y mantienen a las grandes empresas globales un paso adelante en un mundo en constante cambio. Para más información, visita www.cognizant.es o síguenos en @cognizant.

Cognizant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Tu solicitud y candidatura no serán consideradas en base a raza, color, sexo, religión, credo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.

Si tienes una discapacidad que requiere adaptaciones razonables para buscar una vacante de trabajo o enviar una solicitud, puedes enviar un correo electrónico a [email protected] con tu solicitud e información de contacto.

Disclaimer:
La información de compensación es precisa a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho de modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable. 

Es posible que se requiera que los solicitantes asistan a entrevistas en persona o por videoconferencia. Además, es posible que se requiera que los candidatos presenten su identificación actual emitida por el estado o gobierno durante cada entrevista.

Aunque nuestro sistema permite la postulación en todos los idiomas, el (los) idioma(s) y el (los) nivel(es) de competencia requeridos para el trabajo varían. Sin embargo, se requiere un nivel básico de inglés para fines de comunicación en toda la empresa.

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