Job Description:
Experience (6 - 9 years)
We are seeking a highly skilled Data Engineer with a strong background, Databricks, Python, Microsoft Fabric, Azure Data Stack, and SQL. The ideal candidate will have extensive experience in automating data pipelines and managing complex data integration scenarios using Fabric/Databricks and is known for taking initiative and delivering top-quality work and documentation.
Key Responsibilities:
- Develop and maintain scalable data pipelines and data integrations to support continuing increases in data volume and complexity.
- Utilize Databricks, Python, SQL for data extraction, transformation, and loading (ETL) in complex scenarios.
- Collaborate with stakeholders and agile teams to understand and address complex data requirements.
- Deliver top-quality work and documentation, demonstrating a strong attention to detail and a commitment to accuracy and clarity.
- Implement robust measures to ensure data accuracy, quality, and accessibility.
- Monitor data performance, identify bottlenecks, and modify infrastructure as needed.
- Work at a high pace in an agile team environment, taking initiative to solve problems and improve systems.
Technical Skills:
- Microsoft Fabric
- Azure Data Factory
- Azure Databricks
- Azure Functions
- Azure DevOps including CI/CD pipelines
- Good understanding of Infrastructure as Code
- Data modelling
- SQL
Quem somos:
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram retornos concretos e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em www.cognizant.com ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Informações adicionais de emprego
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
