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Automation Python Test Lead

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Job Description

We are seeking an SDET II with a strong foundation in Python‑based test automation to help ensure the quality and reliability of Pizza Huts’ enterprise and consumer‑facing platforms. This role focuses on designing and implementing automated testing solutions across UI and API layers, working closely with engineering and DevOps teams to embed quality into our CI/CD pipelines.

The ideal candidate is hands‑on, automation‑first, and comfortable working in Linux environments while supporting fast‑moving Agile teams.

Key Responsibilities

• Design, develop, and maintain scalable automated test frameworks using Python as the primary language

• Implement and maintain API test automation for RESTful services supporting high‑volume production systems

• Contribute to UI automation using Playwright and TypeScript where applicable

• Develop and maintain shell scripts to support test execution, environment setup, and automation workflows

• Execute tests and troubleshoot issues in Linux‑based environments

• Integrate automated tests into GitLab CI/CD pipelines, ensuring reliable execution and fast feedback

• Partner with Software Engineers, Product Managers, and DevOps to define test strategies and acceptance criteria

• Analyze automation results, identify root causes of failures, and improve test coverage and stability

• Promote automation best practices and contribute to continuous quality improvements across teams

Required Qualifications

• 5+ years of experience in test automation or SDET roles

• Strong proficiency in Python for test automation and framework development

• Experience with API test automation (REST, JSON, authentication mechanisms)

• Hands‑on experience with Playwright and TypeScript for web automation

• Proficiency working in Linux environments and writing shell scripts (bash)

• Experience using Git and integrating tests into GitLab CI/CD pipelines

• Solid understanding of software testing principles, automation strategies, and Agile methodologies

• Strong problem‑solving, debugging, and communication skills

Preferred Qualifications

• Experience testing high‑traffic, consumer‑facing applications

• Familiarity with containerized test execution (Docker)

• Exposure to cloud‑based platforms and distributed systems

• Experience with performance, reliability, or security testing concepts


A comunidade Cognizant:

Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.

  • A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
  • Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
  • Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
  • Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.

Quem somos:

Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram retornos concretos e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em www.cognizant.com ou @cognizant.

A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.

Disclaimer: 

As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.

Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.

Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.

Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.

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