Job Summary
Lead Developer
Responsibilities
Design C2 software for DOCSIS systems including provisioning monitoring and control functions. Integrate C2 software with DOCSIS systems including CMTS and cable modem configurations. Provide design guidance on development of APIs and interfaces for C2 systems and system dashboards including RESTful APIs and SOAP based interfaces. Troubleshoot and Debug: Troubleshoot and debug C2 software issues including resolving defects and optimizing performance. Automate by developing troubleshooting and validation scripts Collaborate with Cross-Functional Teams: Collaborate with cross-functional teams including network operations engineering and product management to ensure C2 systems meet business requirements. Programming Languages: Proficiency in programming languages such as Java Python or C/C++. DOCSIS Technology: Experience with DOCSIS technology including CMTS and cable modem configurations. Network Management Protocols: Knowledge of network management protocols including DHCP TFTP SNMP TR-069. Software Development: Experience with software development methodologies including Agile and Scrum. Strong Analytical Skills: Strong analytical skills and attention to detail.
Sobre a Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram resultados tangíveis e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em cognizant.ai ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Informações adicionais de emprego
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
