Senior Application Developer – Synon / AS400
Job Summary
We are seeking an experienced Senior Application Developer with strong expertise in Synon-based AS/400 applications to support application development, enhancement, and maintenance initiatives. The role involves designing, developing, testing, and supporting high-quality solutions while collaborating with cross-functional teams to deliver stable, scalable, and maintainable systems aligned with business requirements and delivery KPIs.
Key Responsibilities
- Design, develop, test, debug, and maintain Synon-based AS/400 applications
- Collaborate with onsite and offshore teams within a unified delivery model
- Analyze business requirements and contribute to solution design and effort estimation
- Customize generated Synon code and perform impact analysis on existing models
- Prepare and maintain low-level design documentation, including Japanese documentation when required
- Work closely with Business Analysts, Technical Leads, and stakeholders to clarify requirements
- Ensure adherence to coding standards, quality benchmarks, and delivery KPIs
- Participate in code reviews, defect fixing, and validation cycles
- Support SIT and UAT phases, including issue analysis and resolution
- Provide production implementation and post-release support as required
- Track deliverables, communicate status, and proactively identify risks or dependencies
- Contribute to retrospectives, continuous improvement initiatives, and project documentation
- Maintain technical documentation, reusable assets, and knowledgebase materials
- Continuously enhance technical and domain knowledge through training and hands-on learning
Required Skills & Qualifications
- 5+ years of hands-on experience developing and supporting Synon-based AS/400 applications
- Strong experience analyzing existing Synon models and customizing generated code
- Proven ability to perform impact analysis and support application enhancements
- Good understanding of Insurance domain concepts
- Strong analytical, debugging, and problem-solving skills
- Experience working effectively in distributed (onsite/offshore) teams
Preferred Qualifications
- Experience in large-scale enterprise application delivery environments
- Exposure to global delivery models and stakeholder collaboration
Compensation
- Salary Range: CAD 60,300 – CAD 110,000 per year
- Compensation will be determined based on experience, skills, location, and overall role fit.
This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.
Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:
- Medical/Dental/Vision/Life Insurance
- Paid holidays plus Paid Time Off
- 401(k) plan and contributions
- Long-term/Short-term Disability
- Paid Parental Leave
- Employee Stock Purchase Plan
Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.
A comunidade Cognizant:
Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.
- A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
- Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
- Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
- Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.
Quem somos:
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram retornos concretos e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em www.cognizant.com ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
Disclaimer:
As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.