Job Summary
We are looking for a highly skilled Java Full Stack Developer with strong experience in Spring Boot, Microservices, Cloud technologies, and React.js. The ideal candidate will have a solid understanding of software design principles and proven expertise in building scalable, high-performance applications.
Key Responsibilities
- Develop and maintain backend services using Java, Spring Boot, and Microservices architecture
- Design and implement RESTful APIs using frameworks such as Spring MVC or Hibernate
- Build and enhance user interfaces using React.js
- Collaborate with cross-functional teams to deliver high-quality solutions
- Ensure code quality through best practices, testing, and code reviews
- Participate in design discussions and contribute to architectural decisions
- Deploy and manage applications in Cloud environments
Required Skills
- 6 to 10 years of experience in Java development
- Expertise in Spring Boot and Microservices architecture
- Hands-on experience with Cloud technologies (AWS / Azure / GCP)
- Strong experience in React.js
- Proficiency in developing RESTful APIs
- Experience working with frameworks like Spring MVC and Hibernate
Sobre a Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram resultados tangíveis e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em cognizant.ai ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Informações adicionais de emprego
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
