Salesforce Technical Lead
About the role
As a Salesforce Technical Lead, you will play a key role in leading the design, development, and implementation of Salesforce solutions that deliver exceptional value to our Life and Annuities Insurance clients. You will be a critical member of our Salesforce engineering team, partnering closely with cross-functional teams to deliver innovative and scalable solutions that align with strategic business objectives.
Role Summary
This position provides a unique opportunity to merge deep Salesforce expertise with leadership skills to drive impactful digital transformation initiatives. The ideal candidate will demonstrate strong technical capabilities, a collaborative mindset, and a passion for mentoring and enabling others while delivering high-quality solutions.
In this role, you will:
- Lead the design, development, and implementation of Salesforce solutions using Salesforce DX, Aura, Apex, and Lightning Web Components.
- Oversee the seamless integration of Salesforce platforms with external systems, ensuring optimized performance and data flow.
- Apply expertise in front-end web technologies (HTML, CSS, JavaScript ES5/ES6) to design intuitive, responsive user interfaces.
- Collaborate with cross-functional teams to analyze business requirements and translate them into scalable technical solutions.
- Ensure adherence to coding standards, maintain code quality, and manage version control through GitLab.
- Mentor and guide junior developers, fostering technical excellence and continuous improvement.
- Conduct rigorous code reviews and provide constructive feedback to ensure alignment with best practices.
- Stay current with emerging Salesforce technologies and lead the adoption of innovative solutions.
Work Model
We strive to provide flexibility wherever possible. Based on this role’s business requirements, this is a remote position open to qualified applicants in Halifax, Nova Scotia. Regardless of your working arrangement, we are committed to supporting a healthy work-life balance through our various wellbeing programs.
What you need to have to be considered
- Proven experience designing and implementing Salesforce solutions with expertise in Apex, Lightning Web Components (LWC), and Aura.
- Strong knowledge of JavaScript ES6+, HTML5, CSS3, and Salesforce Lightning Design System (SLDS).
- Proficient in Salesforce DX (SFDX), Git/GitLab for version control, and CI/CD pipelines.
- Familiarity with SOQL, SOSL, API integrations (REST and SOAP), and event-driven architecture such as Platform Events.
- Hands-on experience with workflow automation using Flow or Process Builder.
- Ability to lead technical teams, perform code reviews, and ensure solution scalability and maintainability.
These will help you stand out
- Experience with MuleSoft and Financial Services Cloud.
- Exposure to test automation using Playwright.
- Previous experience within the Life and Annuities Insurance domain.
Salary and Other Compensation:
The annual salary for this position is between $ 100,000– $ 120,500 depending on experience and other qualifications of the successful candidate.
This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.
Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:
- Medical/Dental/Vision/Life Insurance
- Paid holidays plus Paid Time Off
- 401(k) plan and contributions
- Long-term/Short-term Disability
- Paid Parental Leave
- Employee Stock Purchase Plan
Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.
#LI-AS5
IND123
#CB
A comunidade Cognizant:
Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.
- A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
- Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
- Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
- Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.
Quem somos:
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram retornos concretos e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em www.cognizant.com ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
Disclaimer:
As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.