As a Qlik & Power BI Developer / Architect, you will be at the forefront of delivering analytical intelligence for one of the largest data modernisation programmes in Nordic banking. Turn complex data into clear, actionable insight — and help shape the decisions that matter.
HIGH QUALITY PROJECTS | LATEST TECHNOLOGIES | REMOTE WITHIN SPAIN | LEARNING & GROWTH
ABOUT THE ROLE
We are looking for a hands-on BI professional with deep expertise in both Qlik and Power BI to design, build and govern end-to-end reporting and analytics solutions within a large-scale data migration programme. You will work closely with business stakeholders and data engineers to translate requirements into performant, scalable dashboards and semantic models, while ensuring data accuracy, security and best practices across the BI landscape.
KEY RESPONSIBILITIES
· Design, develop and maintain interactive dashboards and reports using Qlik Sense / QlikView and Power BI (Desktop & Service).
· Architect semantic layers, data models and measures optimised for performance and scalability.
· Collaborate with business stakeholders to translate analytical requirements into BI solutions.
· Implement end-to-end BI workflows: data extraction, transformation, modelling and visualisation.
· Apply row-level security (RLS), workspace and app management, and access control best practices.
· Optimise data models, apply incremental refresh strategies and tune query performance.
· Ensure data accuracy, consistency and adherence to BI governance standards.
· Troubleshoot and continuously improve existing BI assets.
· Support user adoption through documentation, training and knowledge transfer.
REQUIRED SKILLS & EXPERIENCE
· Proven expertise in Qlik Sense and/or QlikView: data modelling, Qlik scripting, set analysis and app development.
· Strong Power BI skills: report and dashboard development, DAX measures, Power Query and Power BI Service.
· Data modelling: star/snowflake schemas, dimensional modelling and semantic layer design.
· Solid SQL skills and experience with relational and cloud data platforms.
· Understanding of ETL/ELT concepts and data transformation and preparation techniques.
· Experience with RLS, workspace management and BI access control.
· Strong data visualisation skills: visual design, usability and storytelling.
· Performance optimisation: data model tuning, query optimisation and incremental refresh.
Nice to have:
· Experience with Snowflake or other cloud data warehouses as a BI data source.
· BFSI domain background.
· Qlik or Microsoft Power BI certification.
A comunidade Cognizant:
Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.
- A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
- Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
- Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
- Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.
Quem somos:
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram retornos concretos e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em www.cognizant.com ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Disclaimer:
As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.