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SDET - Playwright Automation

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Job Overview

We are looking for an experienced Senior / Lead QA Playwright Automation Engineer to design, develop, and maintain robust automation solutions for web and mobile applications. The ideal candidate will have strong hands-on experience with Playwright, API automation, SQL, cross-browser testing, and modern test automation frameworks.

The candidate will work closely with development, product, and QA teams in an Agile environment, contribute to quality engineering strategies, and provide technical leadership to ensure the delivery of high-quality software.

Shift Timing: 12.00 PM – 10.00 PM IST

Work Location: Chennai / Bangalore / Hyderabad / Pune / Coimbatore / Pune / Kolkata / Noida

Key Requirements:

  • 4–10 years of professional experience in software quality assurance and test automation for web and mobile applications.
  • Minimum 2–3 years of hands-on experience with Playwright is must.
  • Strong programming experience in at least one language such as Java, JavaScript, TypeScript.
  • Proven ability to design and build test automation frameworks from scratch and select appropriate tools and frameworks based on project requirements.
  • Strong experience in API automation testing using REST Assured.
  • Good knowledge of relational databases with the ability to write complex SQL queries using Oracle Database or other relational databases.
  • Hands-on experience with cross-browser testing and automation using platforms such as BrowserStack and Sauce Labs.
  • Experience with functional, regression, integration, and API testing.
  • Familiarity with Agile/Scrum methodologies, CI/CD practices, and modern software development processes.
  • Knowledge of Git/GitHub and version-control best practices is good to have.
  • Exposure to Generative AI/GenAI tools and applications is an added advantage.

Roles and Responsibilities:

  • Develop, maintain, and enhance scalable test automation frameworks for web and mobile applications.
  • Create and maintain automated test scripts using Playwright and appropriate programming languages.
  • Design and execute functional, regression, integration, and API automation tests.
  • Develop and maintain API automation suites using REST Assured.
  • Write and execute complex SQL queries to validate backend data and application workflows.
  • Perform cross-browser and cross-platform testing using BrowserStack, Sauce Labs, or similar solutions.
  • Identify opportunities to improve test coverage, automation efficiency, reliability, and maintainability.
  • Define, track, analyze, and report Quality Engineering metrics.
  • Integrate automated tests into CI/CD pipelines and support continuous testing practices.
  • Analyze test failures, troubleshoot issues, investigate defects, and work closely with developers to drive resolution.
  • Collaborate with product managers, developers, business analysts, and other QA engineers in a fast-paced Agile/Scrum environment.
  • Provide technical leadership in automation strategy, framework architecture, and testing best practices.
  • Mentor and guide junior QA engineers and contribute to knowledge-sharing initiatives.
  • Participate in test planning, estimation, risk assessment, and release readiness activities.
  • Continuously evaluate and introduce modern testing tools, technologies, and best practices.

Preferred Skills

  • Knowledge of Git/GitHub, CI/CD, and DevOps practices.
  • Exposure to GenAI-based testing tools and productivity solutions.
  • Knowledge in Healthcare domain is added advantage.

Sobre a Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram resultados tangíveis e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em cognizant.ai ou @cognizant.

A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.

Informações adicionais de emprego 
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista. 

Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa. 

A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.

Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.

Benefícios que ajudam a crescer e brilhar

Nosso programa de benefícios é construído pensando em você: para que você aproveite uma vida balanceada, saudável e plena.

um desenho de linha azul de uma planta com folhas

Bem-estar financeiro

Nós revisamos regularmente os dados de mercado para garantir que a remuneração reflita o valor que você entrega. Seus benefícios vão além do salário e podem incluir planos de aposentadoria, educação financeira e outros recursos.

Stay Healthy Midnight Blue RGB

Saúde física e mental

Queremos que você priorize o seu bem-estar, oferecendo benefícios como férias remuneradas, trabalho flexível quando possível, planos de saúde, apoio psicológico, nosso programa de apoio à saúde mental (Mental Health Allyship) e muito mais.

Build The Career You Want Midnight Blue RGB

Sua carreira, do seu jeito

Com mais de 350.000 oportunidades na Cognizant, você terá a possibilidade de explorar novas tecnologias, setores e localizações — e desenvolver as competências necessárias para evoluir na sua carreira. 

Making A Meaningful Impact Midnight Blue RGB

Impacto no mundo real

Pense nas maiores marcas que você utiliza no seu dia a dia. É muito provável que elas contem com a nossa ajuda para fortalecer seus negócios. Aqui, você irá transformar ideias ousadas em soluções que melhoram a vida das pessoas em todo o mundo.

Seu caminho até a Cognizant

Veja o que você pode esperar do nosso processo seletivo. Lembre-se de que ele pode variar de acordo com a vaga e a localização. Explore nossas perguntas frequentes para saber mais.  

uma pessoa sentada em uma mesa usando um laptop

Etapa 1: Candidate-se à oportunidade certa

Encontre uma vaga em aberto que esteja alinhada às suas habilidades e objetivos de carreira e mostre por que você é a pessoa certa para essa oportunidade. Não encontrou a vaga ideal? Considere se juntar à nossa Talent Community.

uma pessoa segurando um tablet e falando ao telefone

Etapa 2: Conecte-se com o recrutador

Se um de nossos recrutadores identificar compatibilidade com o seu perfil, ele irá agendar uma breve conversa inicial para conhecer melhor você e entender como suas experiências e habilidades se conectam com a vaga.

um, pessoa, sorrindo, em, um, mesa, com, um, laptop

Etapa 3: Demonstre suas habilidades

Se houver interesse mútuo em seguir com o processo, você participará de entrevistas com nosso time de contratação. Algumas vagas também podem exigir testes técnicos e/ou entrevistas com clientes.

um grupo de pessoas sentadas ao redor de uma mesa

Etapa 4: Momento da decisão

Nosso time avaliará o potencial de cada candidato para ter sucesso na vaga. Essa etapa pode levar algum tempo, pois buscamos o melhor alinhamento tanto para você quanto para a empresa — mas você pode contar conosco para mantê-lo atualizado ao longo do processo.

LATAM SP Jonas Perreta
Uma das coisas que mais valorizo na Cognizant é a cultura. Trabalhamos com equipes diversas, em diferentes países, todas unidas por um propósito comum: fazer o que é certo e colocar as pessoas em primeiro lugar. É um lugar onde você pode realmente crescer e construir uma carreira com impacto regional.
Jonas Perreta Diretor Associado de RH
uma pessoa usando óculos e um terno preto
Cognizant é uma excelente escolha para quem quer fazer do mundo um lugar melhor, pois criamos soluções completas com parceiros tecnológicos de ponta para resolver problemas complexos dos nossos clientes.
Brigitte Roy Diretora de Strategy Alliance
uma pessoa com barba e bigode vestindo uma camisa azul
Ao longo dos meus 11 anos de carreira na Cognizant, cresci de Desenvolvedor Júnior a Diretor de Engenharia. Com o apoio da Cognizant e de meus mentores, também tive a oportunidade de explorar desenvolvimento mobile, dados e IA. As oportunidades aqui são ilimitadas.
Alin Turcu Diretor de Engenharia
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A Cognizant possui um dos melhores ecossistemas de aprendizagem que você pode encontrar. Desde certificações patrocinadas até plataformas de treinamento e mentoria, temos tudo o que precisamos para crescer.
Debashish Mishra Desenvolvedor SAP MM

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