Job Summary
Knowledge of important VisionPlus master files and process to view and update them
Responsibilities
Able to navigate VisionPlus code for obtaining required information when needed
Well versed in important processes including MAD Calculation Interest Processing System Balancing Reports Payment Processing Rewards Co Brand Setup Auto Debit Salary Sweep Reissue Replacement Flipping and Renewals
Well versed in important VisionPlus modules including CMS VLS and FAS with strong knowledge of respective screens and functionalities
Well versed in VISA MasterCard RuPay and Amex Simulators and able to set up profiles and perform authorizations including Tokenization Authorizations
Well versed in the preparation of VISAIN IPMIN RuPayIN and AMEXIN settlement files
Well versed in critical VisionPlus batch flows including Batch Job Holds and validation of job output files
Well versed in File Aid and File Manager
Review and analyze project requirements
Plan and organize knowledge transfer sessions for Software Test Engineers and self learning
Collect requirement related queries and coordinate with business teams for resolution
Plan organize and lead testing kickoff meetings
Define the scope of required FSD and BRD documents
Design the required test strategy in line with project scope and organizational standards
Certifications Required
visionplus
コグニザントについて
コグニザント（NASDAQ: CTSH）は、AI Builderおよびテクノロジーサービスプロバイダーとして、お客様にフルスタックのAIソリューションを構築することで、AI投資と企業価値を結ぶ架け橋となっています。業界、ビジネスプロセス、エンジニアリングに関する当社の深い専門知識を活かし、組織固有のビジネス環境をテクノロジー・システムに組み込みます。これにより、人間の可能性を最大限に引き出し、確かな成果を実現するとともに、急速に変化する世界においてグローバル企業が常に一歩先を行くための支援を行っています。 詳細については、cognizant.ai をご覧ください。
雇用に関する追加情報
本募集に記載されている報酬情報は、掲載日時点で正確なものです。Cognizantは、適用される法令に従い、いつでも本情報を変更する権利を留保します。
応募者は、対面またはビデオ会議による面接への参加を求められる場合があります。また、各面接の際に、現在有効な州政府または政府発行の身分証明書の提示を求められる場合があります。
Cognizantは機会均等雇用主です。応募および選考において、人種、肌の色、性別、宗教、信条、性的指向、性自認、国籍、障がい、遺伝情報、妊娠、退役軍人の地位、その他連邦法・州法・地方自治体の法律により保護されるいかなる特性に基づく差別も行いません。
