Job summary
We are seeking an experienced Architect with 6 to 8 years of expertise in Workday Integrations and Workday HCM Payroll. This role involves designing and implementing robust integration solutions within a hybrid work model. The ideal candidate will contribute to optimizing payroll processes and enhancing system efficiency ensuring seamless operations without the need for travel.
Responsibilities
- Design and implement integration solutions using Workday Integrations to enhance system functionality and efficiency.
- Collaborate with cross-functional teams to gather requirements and translate them into technical specifications.
- Develop and maintain Workday HCM Payroll configurations to ensure accurate and timely payroll processing.
- Troubleshoot and resolve integration issues to minimize disruptions and maintain seamless operations.
- Provide technical expertise and support to stakeholders ensuring alignment with business objectives.
- Conduct regular system audits and performance assessments to identify areas for improvement.
- Optimize existing integration processes to enhance data accuracy and reduce processing time.
- Document integration processes and configurations to ensure knowledge transfer and continuity.
- Stay updated with the latest Workday features and best practices to drive continuous improvement.
- Ensure compliance with organizational policies and industry standards in all integration activities.
- Collaborate with vendors and third-party providers to manage and enhance integration solutions.
- Facilitate training sessions for team members to enhance their understanding of Workday integrations.
- Contribute to the companys purpose by ensuring efficient payroll operations impacting employee satisfaction positively.
Qualifications
- Possess strong expertise in Workday Integrations and Workday HCM Payroll.
- Demonstrate excellent problem-solving skills and attention to detail.
- Exhibit strong communication and collaboration abilities.
- Have a proactive approach to learning and adapting to new technologies.
- Show experience in conducting system audits and performance assessments.
- Display a solid understanding of compliance and industry standards.
- Bring experience in documenting technical processes and configurations.
コグニザントのコミュニティ：
私たちは、互いを尊重し支え合う優秀な人材の集まりです。社員一人ひとりが成長し、力を発揮できるよう、エネルギッシュで協力的かつインクルーシブな職場環境を大切にしています。
- コグニザントは、世界中に30万人以上のアソシエイトを擁するグローバルコミュニティです。
- 私たちは、より良い方法を夢見るだけでなく、それを実現します。
- 人、クライアント、企業、地域社会、そして環境に対して、常に「正しいこと」を行うことで責任を果たします。
- あなたにとって最適なキャリアパスを築くことができる、革新的な環境を提供します。
私たちについて：
コグニザント（NASDAQ: CTSH）は、AI builderおよびテクノロジーサービスプロバイダとして、AI投資を企業価値へとつなげるフルスタックのAIソリューションを提供しています。業界、業務プロセス、エンジニアリングに関する深い専門性を強みに、各企業固有のコンテキストをテクノロジーシステムに組み込み、人の力を最大限に引き出すとともに、具体的な成果の創出と、急速に変化する世界におけるグローバル企業の競争力維持を支援します。詳しくは、当社ウェブサイト www.cognizant.com をご覧ください。
コグニザントは機会均等を重視する雇用主です。応募者および候補者は、人種、肌の色、性別、宗教、信条、性的指向、性自認、国籍、障がい、遺伝情報、妊娠、退役軍人の地位、または連邦、州、地方の法律で保護されているその他の特性に基づいて差別されることはありません。
免責事項：
応募者は、対面またはビデオ会議による面接への参加を求められる場合があります。また、各面接の際に、現住所または政府発行の身分証明書の提示が必要となる場合があります。