About the role
This position requires an experienced Developer with expertise in QI Digital Advantage Suite QI Scaler Quadient Inspire Interactive and Quadient Inspire. The candidate will work on Medicare and Medicaid Claims projects in a hybrid work model during day shifts. The role involves designing developing and optimizing solutions to enhance operational efficiency and ensure compliance.
In this role, you will:
· Lead the design and development of solutions using QI Digital Advantage Suite QI Scaler Quadient Inspire Interactive and Quadient Inspire to meet project requirements and business objectives.
· Collaborate with cross-functional teams to gather requirements and translate them into technical solutions for Medicare and Medicaid Claims projects.
· Provide technical expertise to optimize workflows and ensure seamless integration of systems within the healthcare domain.
· Develop and maintain scalable and efficient codebases to support claims processing and ensure compliance with industry standards.
· Conduct thorough testing and debugging to ensure the reliability and accuracy of developed solutions.
· Oversee the implementation of system enhancements and upgrades to improve functionality and user experience.
· Monitor and analyze system performance identifying areas for improvement and implementing necessary changes.
· Provide guidance and mentorship to junior developers fostering a culture of continuous learning and innovation.
· Ensure adherence to project timelines and deliverables while maintaining high-quality standards.
· Collaborate with stakeholders to identify opportunities for process improvement and automation within the claims domain.
· Document technical specifications workflows and best practices to facilitate knowledge sharing and future development.
· Stay updated on industry trends and emerging technologies to incorporate innovative solutions into projects.
Work model: Hybrid
We believe hybrid work is the way forward as we strive to provide flexibility wherever possible. Based on this role’s business requirements, this is a hybrid position requiring 2-3 days a week in a client or Cognizant office in Halifax - NS CAN. Regardless of your working arrangement, we are here to support a healthy work-life balance though our various wellbeing programs.
The working arrangements for this role are accurate as of the date of posting. This may change based on the project you’re engaged in, as well as business and client requirements. Rest assured; we will always be clear about role expectations.
What you need to have to be considered
· Possess strong expertise in QI Digital Advantage Suite QI Scaler Quadient Inspire Interactive and Quadient Inspire with a proven track record of successful implementations.
· Demonstrate in-depth knowledge of Medicare and Medicaid Claims processes ensuring solutions align with domain-specific requirements.
· Exhibit excellent problem-solving skills and the ability to analyze complex systems for optimization.
· Showcase proficiency in debugging and testing methodologies to ensure system reliability and accuracy.
· Have experience in mentoring and guiding team members to achieve project goals effectively.
· Display strong communication skills to collaborate with stakeholders and convey technical concepts clearly.
· Bring a proactive approach to identifying opportunities for process improvement and automation.
· Demonstrate adaptability to hybrid work models and the ability to manage tasks effectively during day shifts.
· Possess a commitment to delivering high-quality solutions that align with organizational objectives and societal impact.
We're excited to meet people who share our mission and can make an impact in a variety of ways. Don't hesitate to apply, even if you only meet the minimum requirements listed. Think about your transferable experiences and unique skills that make you stand out as someone who can bring new and exciting things to this role.
Applications will be accepted until 04/30/2026
The annual salary range for this position is between $78.000 – $90.000 depending on experience and other qualifications of the successful candidate.
This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.
Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:
· Medical/Dental/Vision/Life Insurance
· Paid holidays plus Paid Time Off
· Long-term/Short-term Disability
· Paid Parental Leave
· Employee Stock Purchase Plan
Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.
Ce que nous offrons
- La possibilité d’avoir une carrière avec un impact. Ici, vous avez la possibilité de partager vos idées transformatrices pour aider notre entreprise et nos clients à améliorer le quotidien de tous.
- Prenez votre carrière en main grâce à notre écosystème d'apprentissage et de développement. Et lorsque vos ambitions changent ou que nous vous offrons de nouvelles occasions, nous vous aidons à pivoter en vous proposant des formations et des conseils pour trouver des postes qui pourraient mieux vous convenir.
- L’occasion de s'épanouir au sein d’une communauté diversifiée. Nous célébrons les expériences et perspectives d’autrui et encourageons un sentiment d'appartenance à travers nos groupes d'affinité et nos initiatives en matière de diversité et d'inclusion.
- Rémunération compétitive qui comprend un salaire concurrentiel et une pension avec des contributions équivalentes.
- Des prestations de soins de santé et financières flexibles pour vous soutenir, ainsi que vos personnes à charge admissibles, dès le premier jour au travail.
- Une vraie conciliation travail-vie personnelle. Nous offrons des vacances, des modalités de travail flexibles, des occasions de bénévolat, des événements sociaux et bien d’autres afin que vous puissiez être au mieux.
À propos de nous
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
Les exigences linguistiques varient selon les postes, mais nous demandons à tous les candidats d’avoir une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes à l’échelle de l’entreprise. Pour les postes basés au Québec, une maîtrise de l’anglais est requise puisque vous fournirez des services et collaborerez avec des parties prenantes situées hors de la province, qui ne parlent pas nécessairement le français.