We are seeking a Senior Software Engineer to design and build resilient enterprise services and web applications in a hybrid work environment. This role focuses on developing secure, scalable solutions using Java, Spring Boot, JavaScript, SQL, and AWS. The ideal candidate will collaborate with cross-functional teams to enhance cards and payments processing, optimize data flows, and improve customer and business partner experiences across the platform lifecycle.
Key Responsibilities
- Design and develop robust backend services using Java and Spring Boot to support high-volume transaction processing and integrations
- Build clean, maintainable, and testable APIs and microservices following coding best practices
- Develop and optimize SQL / PL-SQL queries in MySQL to ensure performance, data integrity, and efficiency
- Create responsive and intuitive frontend components using JavaScript for business and operations workflows
- Configure and leverage AWS services (compute, storage, database, messaging) for scalable and cost-efficient deployments
- Develop automated unit, integration, and component tests and support CI/CD pipelines
- Participate in code reviews and technical discussions to ensure engineering standards and continuous improvement
- Troubleshoot production issues, perform root cause analysis, and implement preventive solutions
- Collaborate with product owners, business analysts, and QA teams to refine requirements and deliver business value
- Create and maintain technical documentation, system designs, and architecture diagrams
- Apply secure coding practices and ensure compliance with payment and data security regulations
- Mentor junior engineers and promote best practices in full stack development and cloud-native solutions
- Identify automation opportunities to improve build, deployment, and monitoring processes
Required Qualifications
- Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or related field (or equivalent experience)
- 6–9 years of experience in software engineering, with a focus on backend or full-stack development
- Strong expertise in Java and Spring Boot, including RESTful services and microservices architecture
- Advanced proficiency in SQL / PL-SQL and MySQL (query tuning, schema design, transactional systems)
- Hands-on experience with AWS services for application hosting, scalability, and monitoring
- Solid experience with JavaScript for web application development and API integration
- Experience in cards and payments domain (authorization, settlement, disputes)
- Strong understanding of software development lifecycle, best practices, and secure coding principles
Preferred Qualifications
- Experience working in high-volume transaction environments
- Familiarity with CI/CD tools and DevOps practices
- Exposure to regulatory and compliance requirements in financial systems
À propos de nous
Cognizant (NASDAQ: CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations sur la rémunération sont exactes à la date de publication. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, conformément aux lois applicables.
Les exigences linguistiques varient selon les postes, mais nous demandons à tous les candidats d’avoir une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes à l’échelle de l’entreprise. Pour les postes basés au Québec, une maîtrise de l’anglais est requise puisque vous fournirez des services et collaborerez avec des parties prenantes situées hors de la province, qui ne parlent pas nécessairement le français.
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
