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Technical Lead

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Job Summary

Serve as a technical lead delivering secure and scalable solutions using Microsoft GitHub Copilot ASP NET Core Web API Entity Framework Core and Net Core supporting user access and identity management and IT security in a hybrid work model. Guide teams to build resilient APIs and data layers that improve business support protect digital assets and enhance stakeholder trust across the enterprise.


Responsibilities

  • Lead end to end design and implementation of secure API driven solutions using ASP NET Core Web API and Entity Framework Core to support user access and identity management across complex enterprise environments.
  • Oversee technical decision making for authentication and authorization flows ensuring robust enforcement of identity management policies that align with IT security standards and regulatory expectations.
  • Provide hands on development expertise in Net Core to build scalable microservices and modular components that enable reliable IT business support and frictionless integration with existing systems.
  • Drive effective use of Microsoft GitHub Copilot to accelerate high quality code development promoting best practices for secure coding and maintainable architecture while mentoring team members in responsible AI assisted development.
  • Coordinate hybrid work collaboration rhythms that enable consistent communication clear backlog visibility and efficient delivery of identity and access management features for day shift teams.
  • Optimize data access patterns with Entity Framework Core focusing on performance monitoring query efficiency and transactional integrity to safeguard sensitive identity and access data.
  • Champion secure design principles in every stage of the software lifecycle embedding threat modeling input validation and strong encryption strategies to reduce risk exposure for business critical applications.
  • Collaborate with IT security and IT business support stakeholders to translate policy requirements and operational needs into actionable technical specifications and prioritized feature roadmaps.
  • Guide test strategy definition for APIs and data layers emphasizing automated testing practices that validate authentication logic authorization rules and data protection controls.
  • Manage incident resolution for access and identity related issues by analyzing root causes implementing corrective changes in services and improving observability through logs metrics and alerts.
  • Coordinate documentation of technical designs API contracts and operational runbooks to ensure smooth handover to support teams and consistent governance of identity and access services.
  • Drive continuous improvement initiatives that refine coding standards deployment pipelines and monitoring capabilities leading to more resilient IT security posture and better user experience.
  • Align technical solutions with sustainability and societal impact goals by reducing operational risk protecting personal information and reinforcing trusted digital interactions for customers and employees.


Qualifications

  • Demonstrate strong experience in ASP NET Core Web API and Net Core building secure scalable services with clear separation of concerns and adherence to modern architectural patterns.
  • Show advanced proficiency in Entity Framework Core including data modeling migration management performance tuning and robust handling of transactional operations for identity data.
  • Apply practical expertise with Microsoft GitHub Copilot to enhance developer productivity maintain code quality and support consistent implementation of security and compliance requirements.
  • Bring proven domain experience in user access and identity management covering authentication mechanisms authorization models and lifecycle processes for accounts and roles.
  • Exhibit deep understanding of IT security principles including secure coding practices incident response coordination and alignment with enterprise security frameworks and audit expectations.
  • Provide solid background in IT business support with the ability to analyze stakeholder needs translate them into technical features and maintain stable services that minimize operational disruption.

À savoir avant de postuler

  • Autorisation de travail: Cognizant ne prendra en considération que les candidats à ce poste qui sont légalement autorisés à travailler au Canada sans avoir besoin d'un parrainage de l'employeur, aujourd'hui ou à l'avenir.
  • Mesures d’adaptation: Si vous avez un handicap qui nécessite des mesures d’adaptation raisonnable pour effectuer une recherche d’emploi ou poser une candidature, veuillez envoyer un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
  • L’IA dans notre processus de recrutement: Nous utilisons des outils d'intelligence artificielle (IA) pour trier et évaluer les candidatures efficacement. Notre équipe examine ensuite les candidatures et décide qui passe à l’étape suivante.
  • Poste à pourvoir: Sauf indication contraire, ce poste est actuellement vacant et nous cherchons à le pourvoir.
  • Exigences linguistiques: Nous demandons à tous les candidats de posséder une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes. Pour les postes au Québec, la capacité à communiquer efficacement en anglais est requise car vous fournirez des services à et collaborerez avec des parties prenantes anglophones situées hors de la province.
  • Inclusion: Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, des renseignements génétiques, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, provinciales ou locales.

À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif: améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus: cognizant.ai ou @cognizant. 

Des avantages sociaux qui font la différence

Notre programme d’avantages sociaux est conçu en pensant à vous—afin que vous puissiez profiter d’une vie équilibrée, saine et épanouissante.

un dessin au trait bleu d’une plante à feuilles

Bien-être financier

Nous révisons régulièrement les données du marché afin d’assurer que la rémunération reflète la valeur que vous apportez. Vos avantages vont au‑delà du salaire et peuvent inclure des régimes de retraite avec cotisations de contrepartie, des formations financières, etc.

Stay Healthy Midnight Blue RGB

Bien-être physique et mental

Nous vous encourageons à prioriser votre bien‑être grâce aux congés rémunérés, au travail flexible lorsque possible, aux régimes de soins de santé, à la counseling clinique, à notre programme d’alliance en santé mentale, et plus encore.

Build The Career You Want Midnight Blue RGB

Votre carrière, à votre façon

Avec plus de 350 000 rôles chez Cognizant, vous aurez l’occasion d’explorer de nouvelles technologies, de nouveaux secteurs et de nouveaux lieux—et de développer les compétences dont vous avez besoin pour faire évoluer votre carrière.

Making A Meaningful Impact Midnight Blue RGB

Un impact concret

Pensez aux marques sur lesquelles vous comptez au quotidien. Il y a de fortes chances qu’elles comptent aussi sur nous pour renforcer leur entreprise. Ici, vous transformerez des idées audacieuses en solutions qui améliorent la vie des gens à travers le monde.

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