Location: Poland, Remote
Stibo STEP Engineer
About the Role
We are seeking a Stibo STEP Engineer to design, configure, and deliver product information management capabilities within a collaborative Agile delivery team.
You will work across workflows, user interfaces, integrations, business rules, and product data management processes, taking ownership of features from development through successful deployment.
Key Responsibilities
- Configure and enhance STEP workflows, business rules, and user interfaces.
- Build and maintain integration endpoints and supporting business logic.
- Configure user roles, permissions, and security settings.
- Develop product data management processes and governance controls.
- Perform unit testing and support system and user acceptance testing.
- Package and deploy solutions through established release processes.
- Participate in peer reviews and Agile delivery ceremonies.
- Maintain technical documentation and solution records.
Required Qualifications
- Significant hands-on experience with Stibo STEP.
- Experience with:
- STEP workflows
- JavaScript business rules
- Data models and hierarchies
- Web UI and New UI
- STEPXML and JSON integrations
- Experience working within Agile/Scrum teams.
- Strong written and verbal English communication skills.
- Current Stibo Systems STEP Certification (required).
Preferred Qualifications
- Multi-country or multilingual PIM implementation experience.
- STEP SaaS exposure.
- Git version control experience.
- Retail, e-commerce, or product data management experience.
- Google Cloud exposure.
Location
Remote, with overlap required during Central European business hours. Occasional travel may be required.
#LI-1_MS1
À savoir avant de postuler
- Autorisation de travail: Cognizant ne prendra en considération que les candidats à ce poste qui sont légalement autorisés à travailler au Canada sans avoir besoin d'un parrainage de l'employeur, aujourd'hui ou à l'avenir.
- Mesures d’adaptation: Si vous avez un handicap qui nécessite des mesures d’adaptation raisonnable pour effectuer une recherche d’emploi ou poser une candidature, veuillez envoyer un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
- L’IA dans notre processus de recrutement: Nous utilisons des outils d'intelligence artificielle (IA) pour trier et évaluer les candidatures efficacement. Notre équipe examine ensuite les candidatures et décide qui passe à l’étape suivante.
- Poste à pourvoir: Sauf indication contraire, ce poste est actuellement vacant et nous cherchons à le pourvoir.
- Exigences linguistiques: Nous demandons à tous les candidats de posséder une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes. Pour les postes au Québec, la capacité à communiquer efficacement en anglais est requise car vous fournirez des services à et collaborerez avec des parties prenantes anglophones situées hors de la province.
- Inclusion: Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, des renseignements génétiques, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, provinciales ou locales.
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif: améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus: cognizant.ai ou @cognizant.
