Role: SENIOR Devops Lead – Experience on Kubernetes
Location: Candidates will need to work out of the Client’s office in New York in a hybrid mode.
This role is not able to offer visa transfer or sponsorship, now or in the future
Applications will be accepted until May 31st, 2026
About the Role
Deep hands-on experience with managed Kubernetes platforms across major cloud providers, including:
- Google Kubernetes Engine (GKE) – cluster architecture, networking, security, upgrades, and operations
- Amazon EKS – control plane and worker node architecture, networking (VPC, CNI), security, and scaling
- Azure Kubernetes Service (AKS) – cluster design, identity integration, networking, and lifecycle management
- Hands-on experience with hybrid and edge Kubernetes platforms, such as:
- Google Distributed Cloud (GDC)
- AWS Outposts / EKS Anywhere
- Azure Arc-enabled Kubernetes
Including fleet management, hybrid connectivity, and centralized governance.
- Strong Kubernetes expertise across all environments:
- Deployments, StatefulSets, Services, Ingress Controllers, PV/PVC, ConfigMaps, Secrets
- Autoscaling (HPA/VPA), Pod Disruption Budgets, resource quotas
- Container runtime fundamentals and cluster-level security best practices
- Extensive experience deploying containerized applications using Helm charts across Dev, QA, UAT, Staging, and Production environments in multi-cloud setups.
- Strong experience designing and operating CI/CD pipelines using:
- GitHub Actions (GitHub Workflows)
- Integration with cloud-native services such as AWS CodeBuild/CodePipeline, Azure DevOps, or Google Cloud Build
- Hands-on Docker experience:
- Image design and optimization
- Multi-stage builds
- Vulnerability scanning and image hardening
- Managing and consuming images from artifact registries such as GCR/Artifact Registry, Amazon ECR, and Azure Container Registry
- Strong troubleshooting skills across Kubernetes and cloud infrastructure:
- Networking (CNI, load balancers, ingress controllers, DNS)
- Container and pod failures
- Node and cluster-level issues
- Cross-cloud observability and monitoring tools
Salary and Other Compensation: The annual salary for the position is between $110,000/year - $130,000/year and depends on experience and other qualifications. This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.
Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:
- Medical/Dental/Vision/Life Insurance
- Paid holidays plus Paid Time Off
- 401(k) plan and contributions
- Long-term/Short-term Disability
- Paid Parental Leave
- Employee Stock Purchase Plan
#LI-SA1
La Comunidad Cognizant:
Somos un equipo que se aprecia y apoya mutuamente. Nuestros asociados trabajan en un entorno colaborativo e integrador en el que todos pueden prosperar.
- Cognizant es una comunidad global con más de 300.000+ asociados en todo el mundo.
- No solo soñamos con un mundo mejor, sino que trabajamos para hacerlo realidad.
- Cuidamos de nuestros asociados, clientes, socios, comunidades y entorno haciendo lo correcto.
- Fomentamos un entorno innovador en el que puedes desarrollar tu carrera profesional.
Acerca de nosotros
Cognizant (NASDAQ: CTSH) es arquitecto de soluciones de IA y proveedor de servicios tecnológicos que traduce la inversión en inteligencia artificial en valor empresarial real mediante soluciones de IA de stack completo adaptadas a cada cliente. Su profundo conocimiento de la industria, los procesos y la ingeniería le permite integrar el contexto único de cada organización en sistemas tecnológicos que amplifican el potencial humano, generan un impacto real en el negocio y mantienen a las grandes empresas globales un paso adelante en un mundo en constante cambio. Para más información, visita www.cognizant.es o síguenos en @cognizant.
Cognizant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Tu solicitud y candidatura no serán consideradas en base a raza, color, sexo, religión, credo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.
Advertencia:
La información sobre remuneración es exacta a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho a modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable.Es posible que los candidatos deban asistir a entrevistas en persona o por videoconferencia e, incluso, que tengan presentar su documento de identidad vigente, durante cada entrevista.