Job Summary
As an Account Executive you will play a pivotal role in driving sales and marketing strategies within the organization. You will leverage your expertise in sales service and marketing domains to enhance customer engagement and satisfaction. Your contributions will directly impact the companys growth and societal influence. This hybrid role requires flexibility and occasional travel to meet client needs.
Responsibilities
- Develop and implement strategic sales plans to achieve company objectives and drive revenue growth.
- Collaborate with cross-functional teams to ensure seamless service delivery and enhance customer satisfaction.
- Analyze market trends and customer needs to identify new business opportunities and optimize marketing strategies.
- Maintain strong relationships with clients to ensure long-term partnerships and repeat business.
- Provide expert guidance in sales and marketing domains to improve team performance and achieve targets.
- Oversee the execution of marketing campaigns to maximize reach and impact.
- Monitor sales metrics and KPIs to evaluate performance and identify areas for improvement.
- Coordinate with service teams to ensure timely resolution of customer issues and enhance service quality.
- Utilize domain expertise to develop innovative solutions that address client challenges and drive business success.
- Prepare and present detailed reports on sales and marketing activities to senior management.
- Facilitate training sessions to enhance team skills and knowledge in sales and marketing domains.
- Ensure compliance with industry regulations and company policies in all sales and marketing activities.
- Foster a culture of continuous improvement and innovation within the sales and marketing teams.
Qualifications
- Possess extensive experience in sales service and marketing domains demonstrating a strong track record of success.
- Have a deep understanding of market dynamics and customer behavior to drive effective strategies.
- Exhibit excellent communication and interpersonal skills to build and maintain client relationships.
- Demonstrate proficiency in analyzing data and metrics to inform decision-making and strategy development.
- Show ability to lead cross-functional teams and manage complex projects effectively.
- Display strong problem-solving skills and the ability to develop creative solutions to business challenges.
- Hold a bachelors degree in business marketing or a related field with relevant certifications in sales and marketing.
Certifications Required
Certified Sales Professional (CSP) Marketing Strategy Certification
La communauté Cognizant :
Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.
- Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
- Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
- Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
- Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.
À propos de nous :
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Mentions légales :
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.