About the role
As a CIO Advisor, Partner Consulting, you will make an impact by helping Fortune 200 clients thrive in the digital era—establishing strategic direction and building the capabilities needed for successful transformation. You will be a valued member of the CIO Advisory team and collaborate closely with Technology Consulting and client stakeholders to drive meaningful outcomes.
In this role, you will:
- Lead strategic consulting engagements across Digital Strategy, Enterprise Architecture, Data Strategy, Platform Modernization, Product Management, Automation, and Service Management.
- Guide clients through IT sourcing strategies, demand management, procurement transformation, and digital program execution.
- Drive large-scale, cross-functional global programs focused on technology modernization and business value realization.
- Assess IT organizations and define future-ready operating models, governance frameworks, workforce strategies, and process improvements.
- Provide architecture leadership, develop application blueprints, and define future-state roadmaps.
- Execute IT Strategy engagements using agile methodologies, identifying trends and enabling competitive advantage.
- Build business cases and financial models to support technology investments.
- Conduct Application Portfolio Rationalization and IT Cost Optimization assessments.
- Support solution proposal development and contribute to business development efforts.
- Create practice capability decks and thought leadership assets in Technology Modernization.
- Mentor and upskill team members, fostering a culture of excellence and innovation.
Work Model:
This is a hybrid role, requiring 3 days per week in a Cognizant or client office in the US. We support flexibility and work-life balance through our wellbeing programs.
What you must have to be considered:
- 20+ years in Information Technology, with 15+ years in consulting or advisory roles.
- Deep expertise in at least 3 of the following: IT Strategy, Data Strategy, Enterprise Architecture, Platform Modernization, Cloud, Agile Delivery, Application Rationalization.
- Industry domain knowledge in Energy & Utilities.
- Familiarity with Design Thinking, Agile, DevOps, RPA, and enterprise solutions.
- Proven experience in cloud migration, service management, and IT business process re-engineering.
- Certifications in AWS, Azure, or GCP.
- Strong proposal development and client engagement skills.
- Willingness to travel up to 40%.
- Bachelor’s degree required; Master’s or MBA preferred.
We welcome applicants who meet the minimum qualifications and encourage those with transferable skills and unique experiences to apply.
Work Authorization:
Applicants must be legally authorized to work in the United States without company sponsorship (e.g., H-1B, L-1B, L-1A).
Salary and Other Compensation:
- Annual salary: $162,000 - $257,000, based on experience.
- Eligible for discretionary annual incentive program and stock awards.
Benefits:
- Medical, Dental, Vision, and Life Insurance
- Paid holidays and PTO
- 401(k) plan with contributions
- Long-term/Short-term Disability
- Paid Parental Leave
- Employee Stock Purchase Plan
La communauté Cognizant :
Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.
- Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
- Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
- Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
- Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.
À propos de nous :
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Mentions légales :
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.