Job Summary
The Product Owner (ISG) will play a crucial role in driving the development and implementation of innovative solutions in the areas of real-time payment.
Responsibilities
· Lead the development and execution of product strategies for real-time payment systems to enhance transaction efficiency and customer satisfaction.
· Oversee the integration of trade finance solutions to streamline processes and improve financial operations.
· Provide expertise in cash management to optimize liquidity and ensure effective financial planning.
· Drive the adoption of Swift Payment and Messages to facilitate secure and rapid financial transactions.
· Analyze market trends and customer needs to identify opportunities for product enhancements and new offerings.
· Develop and maintain product roadmaps that align with business objectives and customer requirements.
· Ensure compliance with industry standards and regulations in all product development activities.
· Facilitate workshops and training sessions to educate stakeholders on product functionalities and benefits.
· Coordinate with IT teams to resolve technical issues and ensure system reliability and performance.
Qualifications
· Have a strong understanding of Swift Payment and Cards & Messages systems.
· Exhibit excellent analytical and problem-solving skills to address complex financial challenges.
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.
