Certifications & Experience required:
· Minimum of 5 years of experience working with ServiceNow
· CSA (Certified System Administrator).
· 3+ CIS certifications + CAD certification (desired)
· CTA certification (desired)
Responsible for:
· Advanced knowledge of ServiceNow platform, applications and flows.
· Ability to design process flows.
· Understanding of the integrating applications and application-specific knowledge.
· Understanding of Industry best practices and processes.
· Provide technical leadership and guidance
· Assists with technical story writing
· Design elegant and simple solutions that make the world of work better for your stakeholders.
· Mastering the art of presenting technical architecture solutions to project teams
· Lead and guide a team of junior staff members.
· Collaborate with the team in developing creative design solutions.
· Review project documents for quality assurance
· Interact and consult with clients.
· Lead team in project design and documentation from start to finish.
· Compile requirements for Thirdera and solutions to offer to our customers.
· Provide top level business and technology architecture consultancy services to our clients.
· Collaborates with a larger group of Business SMEs, solution, and technical architects to set technical direction for the delivery of solutions.
· Provides input to the design of ServiceNow as a recognized Architect or Design Authority
· Supports implementation programs for complex enterprise scale solutions.
· Provides input to and/or create specialist points of view for the market and where appropriate present at industry events.
· Brings thought leadership and innovative solution ideas to existing clients.
· Create technology related artifacts that our service delivery team utilize as a client deliverable. Establishes and enforces systems design and architectural standards, establishes maintains best practices and drive the principles throughout the systems delivery lifecycle.
· Supports pre-sales activities including scoping, compilation of estimates and generation of statement of work documents.
· Key contributor to marketing activities including webinars, social media posts, blogs and white papers.
Soft Skills:
· Communication.
· Thought leadership
· Facilitation
La communauté Cognizant :
Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.
- Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
- Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
- Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
- Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.
À propos de nous :
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Mentions légales :
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.