Support Lead – Entertainment Operations
We are seeking an experienced Support Lead to oversee production support operations in a fast-paced Entertainment environment. This role requires a strong background in incident management, stakeholder communication, team leadership, and operational support. The ideal candidate will be responsible for ensuring service stability, driving major incident resolution, and supporting a 24x7 operational model.
Important Disclaimers:
**Please note: A few of our roles may require in-person interviews at Cognizant offices or client locations, depending on project or client needs.**
**Candidate must be legally authorized to work in the United States without the need for employer sponsorship, now or at any time in the future**
In this role, you will:
- Lead production support activities for a 24x7 customer-staffed NOC team.
- Drive and coordinate Priority 1 (P1) incidents through resolution.
- Monitor applications and streaming platforms using tools such as New Relic and Conviva.
- Prepare and review Root Cause Analysis (RCA) documentation.
- Provide status reporting and manage stakeholder communications.
- Lead support teams and collaborate with cross-functional groups to ensure operational excellence.
Work Model:
Onsite
Location:
New York
What you need to have to be considered:
- Experience leading production support or application support teams.
- Hands-on experience with Incident Management and Major Incident Coordination (P1 incidents).
- Strong team management and stakeholder management skills.
- Experience with monitoring tools such as New Relic, Conviva, or similar platforms.
- Excellent verbal and written communication skills.
- Knowledge of the Entertainment, Media, or Streaming domain.
Salary and Other Compensation:
The annual salary for this position is between $63,000 - $99,500, depending on experience and other qualifications of the successful candidate.
This position is also eligible for Cognizant's discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant's applicable plans.
Benefits:
Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:
- Medical/Dental/Vision/Life Insurance
- Paid Holidays plus Paid Time Off
- 401(k) Plan and Contributions
- Long-term/Short-term Disability
- Paid Parental Leave
- Employee Stock Purchase Plan
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.
