Job Summary
We are seeking an experienced QA Consultant with a minimum of 5 years of quality assurance experience including hands-on testing of the FIS Profile core banking and deposit platform. The successful candidate will validate core banking deposit and lending functionality design and execute test strategies manage the defect lifecycle and apply test-automation expertise across functional regression and integration testing.
Responsibilities
Design and execute test strategies plans and cases for the FIS Profile platform across core banking deposits CDs loans and loan syndication modules.
Perform functional regression and integration testing of Profile and its upstream/downstream integrations via APIs and web services.
Validate card (credit/debit) ACH/payment framework US tax and financial-regulation requirements.
Manage the full defect lifecycle and report status through Jira dashboards and QA reports.
Develop and maintain automated test scripts using Selenium and C#.
Collaborate with business analysts developers and business stakeholders to clarify requirements and ensure complete test coverage.
Works independently with minimal supervision
Strong written and verbal communication
Ability to multitask and prioritize effectively
Strong attention to detail
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.
