Cloud Engineer – Exeter Based
Working Pattern & Location
- 24/7/365 shift rotation, including night shifts, in line with an agreed rota
- Hybrid working model: typically 3 days per week on-site near Exeter East
- Night shifts are worked remotely
- Candidates must live within reasonable commuting distance of Exeter office.
- Candidate should at least be Security Cleared Eligible – lived in the UK for the last 5 years
Role Summary
The Cloud Engineer (Associate) provides real-time monitoring, triage, and operational support for a High Performance Computing (HPC) environment. The role focuses on identifying trends, responding to anomalies, and supporting secure, reliable Azure-based services while maintaining strong customer engagement.
Key Responsibilities
- Monitor Grafana dashboards, identifying trends and responding to anomalies in real time
- Triage and manage Incidents and Service Requests in line with operational processes
- Perform Azure IAM management and investigations using Log Analytics and KQL
- Monitor and report on security events using Azure Sentinel
- Support infrastructure and configuration management activities, including Terraform
- Maintain Technical Service Guides and operational documentation
- Work as part of a strong technical team, supporting customer relationships and escalating concerns through the appropriate channels
Essential Skills & Experience
- Must be eligible for, or have active, SC
- AZ-104 (Microsoft Azure Administrator) certification – required
- Hands-on experience operating within Microsoft Azure environments
- Understanding of DevOps principles, preferably including Terraform
- Strong attention to detail with an inquisitive, analytical mindset
- Strong written and verbal communication skills in a customer-facing environment
- Willingness to ask questions, seek clarity, and build and share technical understanding
Desirable Skills
- AZ-500, SC-300, Terraform / DevOps, ITIL 4 Foundation certification
- Understanding of DevOps pipelines and infrastructure-as-code practices
La comunidad de Cognizant:
Somos un equipo de alto calibre que se aprecia y se apoya mutuamente. Nuestra gente defiende un lugar de trabajo enérgico, colaborativo e inclusivo donde todos puedan prosperar.
- Cognizant es una comunidad global con más de 300.000 asociados en todo el mundo.
- No solo soñamos con una mejor manera, sino que la hacemos realidad.
- Cuidamos a nuestra gente, clientes, empresas, comunidades y el clima haciendo lo correcto.
- Fomentamos un entorno innovador en el que puedes construir la trayectoria profesional adecuada para ti.
Sobre nosotros:
Cognizant (NASDAQ: CTSH) es arquitecto de soluciones de IA y proveedor de servicios tecnológicos que traduce la inversión en inteligencia artificial en valor empresarial real mediante soluciones de IA de stack completo adaptadas a cada cliente. Su profundo conocimiento de la industria, los procesos y la ingeniería le permite integrar el contexto único de cada organización en sistemas tecnológicos que amplifican el potencial humano, generan un impacto real en el negocio y mantienen a las grandes empresas globales un paso adelante en un mundo en constante cambio. Para más información, visita www.cognizant.es o síguenos en @cognizant.
Cognizant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Tu solicitud y candidatura no serán consideradas en base a raza, color, sexo, religión, credo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.
Si tienes una discapacidad que requiere adaptaciones razonables para buscar una vacante de trabajo o enviar una solicitud, puedes enviar un correo electrónico a [email protected] con tu solicitud e información de contacto.
Disclaimer:
La información de compensación es precisa a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho de modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable.
Es posible que se requiera que los solicitantes asistan a entrevistas en persona o por videoconferencia. Además, es posible que se requiera que los candidatos presenten su identificación actual emitida por el estado o gobierno durante cada entrevista.
Aunque nuestro sistema permite la postulación en todos los idiomas, el (los) idioma(s) y el (los) nivel(es) de competencia requeridos para el trabajo varían. Sin embargo, se requiere un nivel básico de inglés para fines de comunicación en toda la empresa.