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SME-Media Intelligence

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Job Summary

This role involves leveraging expertise in media intelligence within the hi-tech domain to drive impactful insights and solutions. The candidate will work in a hybrid model collaborating with teams to deliver high-quality outcomes while ensuring seamless communication in English. The position requires 6 to 7 years of experience and focuses on day shift operations.


Responsibilities

  • Analyze media intelligence data to identify trends and actionable insights that align with business objectives.
  • Collaborate with cross-functional teams to develop strategies that enhance media monitoring and reporting processes.
  • Provide expertise in the hi-tech domain to ensure solutions are tailored to industry-specific needs.
  • Utilize advanced tools and methodologies to gather interpret and present media intelligence findings effectively.
  • Ensure all deliverables meet quality standards and are aligned with organizational goals.
  • Communicate findings and recommendations clearly and effectively in English to stakeholders and team members.
  • Support the development of innovative approaches to media intelligence that drive competitive advantage.
  • Maintain up-to-date knowledge of industry trends and technologies relevant to media intelligence and hi-tech.
  • Assist in the creation of dashboards and reports that provide real-time insights into media performance.
  • Work collaboratively in a hybrid model balancing remote and in-office responsibilities effectively.
  • Contribute to the continuous improvement of processes and tools used in media intelligence operations.
  • Ensure compliance with company policies and standards while executing tasks and projects.
  • Deliver impactful solutions that enhance the companys ability to make informed decisions based on media intelligence.

    • Qualifications

  • Demonstrate proficiency in English communication both written and verbal to ensure seamless collaboration and reporting.
  • Showcase expertise in the hi-tech domain with a deep understanding of industry-specific challenges and opportunities.
  • Possess strong analytical skills to interpret complex media data and derive actionable insights.
  • Exhibit familiarity with media intelligence tools and technologies to optimize data collection and analysis.
  • Display the ability to work effectively in a hybrid model balancing remote and in-office responsibilities.
  • Highlight experience in creating detailed reports and dashboards that support decision-making processes.
  • Show commitment to staying updated on industry trends and advancements in media intelligence.
  • Demonstrate problem-solving skills to address challenges and deliver impactful solutions.
  • Possess excellent organizational skills to manage multiple tasks and meet deadlines efficiently.
  • Exhibit a collaborative mindset to work effectively with cross-functional teams.
  • Showcase adaptability to evolving business needs and technological advancements.
  • Highlight experience in delivering high-quality outcomes that align with organizational goals.

    • La comunidad de Cognizant:

    Somos un equipo de alto calibre que se aprecia y se apoya mutuamente. Nuestra gente defiende un lugar de trabajo enérgico, colaborativo e inclusivo donde todos puedan prosperar.

    • Cognizant es una comunidad global con más de 300.000 asociados en todo el mundo.
    • No solo soñamos con una mejor manera, sino que la hacemos realidad.
    • Cuidamos a nuestra gente, clientes, empresas, comunidades y el clima haciendo lo correcto.
    • Fomentamos un entorno innovador en el que puedes construir la trayectoria profesional adecuada para ti.

    Sobre nosotros:
    Cognizant (NASDAQ: CTSH) es arquitecto de soluciones de IA y proveedor de servicios tecnológicos que traduce la inversión en inteligencia artificial en valor empresarial real mediante soluciones de IA de stack completo adaptadas a cada cliente. Su profundo conocimiento de la industria, los procesos y la ingeniería le permite integrar el contexto único de cada organización en sistemas tecnológicos que amplifican el potencial humano, generan un impacto real en el negocio y mantienen a las grandes empresas globales un paso adelante en un mundo en constante cambio. Para más información, visita www.cognizant.es o síguenos en @cognizant.

    Cognizant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Tu solicitud y candidatura no serán consideradas en base a raza, color, sexo, religión, credo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.

    Si tienes una discapacidad que requiere adaptaciones razonables para buscar una vacante de trabajo o enviar una solicitud, puedes enviar un correo electrónico a [email protected] con tu solicitud e información de contacto.

    Disclaimer:
    La información de compensación es precisa a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho de modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable. 

    Es posible que se requiera que los solicitantes asistan a entrevistas en persona o por videoconferencia. Además, es posible que se requiera que los candidatos presenten su identificación actual emitida por el estado o gobierno durante cada entrevista.

    Aunque nuestro sistema permite la postulación en todos los idiomas, el (los) idioma(s) y el (los) nivel(es) de competencia requeridos para el trabajo varían. Sin embargo, se requiere un nivel básico de inglés para fines de comunicación en toda la empresa.

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