Role: (Facets, EDI, SQL)
Location: Chennai, HYD, CBE, Bangalore
Fulltime with Cognizant
Primary Skill: Functional Test lead with 5 to 7 years of experience in Facets - Claims, Enrolment and EDI knowledge
Job Description:
The candidate should possess strong expertise in the Healthcare domain, with hands-on experience in Facets, EDI transactions, and SQL. They should have in-depth knowledge of the Enrolment business area, including a thorough understanding of CMS regulations and LEP-related processes and requirements
Functional Skills: Knowledge Management, Requirements Management, Project Management, Testing Process and Metrics Testing Execution Techniques, Planning Configuration Management Test Strategizing and Planning Test & Defect Management, Concepts Automation Testing Test Design Techniques Estimation & Resource Planning.
Must have: Healthcare, Payer, Facets, Enrolment, Billing, 834, and SQL. Strong Claims SME to support UAT, client facing role.
Good-to-have: 837, 835, 820, Test Delivery Management, Resource & Capacity Planning. GenAI. Claude and Githubcopilot.
Regards,
Arvindh Kumar K
Talent Acquisition Group
Sobre a Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram resultados tangíveis e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em cognizant.ai ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Informações adicionais de emprego
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
