About Cognizant
Cognizant is where curious minds come together to solve complex challenges and create meaningful impact. Blending industry insight, technology expertise, and the power of AI, we partner with leading organizations to transform the way they work, serve customers, and grow.
About the role
As a Healthcare Payer Client Partner, you will make an impact by managing a large, high-growth Healthcare Payer account and driving revenue for Cognizant's Healthcare Business Unit across Digital Business, Digital Operations, and Digital Systems & Technology. You will be a valued member of the Healthcare Business Unit team and work collaboratively with client CIO/VP and vendor management teams, and clients.
In this role, you will:
- Build and execute an account plan spanning transactional and strategic initiatives and identify and close new opportunities that drive substantial growth in share, revenue, and margin.
- Manage CIO/COO-level relationships and lead contract negotiations, including creative financial and contractual constructs.
- Manage and grow the account's P&L, MIS, and reporting, and forecast and optimize talent retention and growth.
- Lead the team effectively and bring thought leadership in IT/offshoring, BPO, and infrastructure.
- Engage in consultative selling with Healthcare Payer clients and formulate creative deals that consistently raise the bar.
Work model:
At Cognizant, we strive to provide flexibility wherever possible, and we are here to support a healthy work-life balance through our various well-being programs. Based on this role's business requirements, this is an onsite position requiring 3 to 5 days a week in a client or Cognizant office in Des Moines, Iowa.
The working arrangements for this role are accurate as of the date of posting. This may change based on the project you're engaged in, as well as business and client requirements. Rest assured; we will always be clear about role expectations.
What you must have to be considered:
- 12+ years of proven success growing a consulting business in the Healthcare Payer industry.
- A 4-year bachelor's degree or equivalent work experience.
- Thought leadership in an IT/offshoring environment and P&L management experience.
- Strong business development (farming) and sales (hunting) experience, plus the ability to engage in consultative selling.
- Experience formulating creative deals and deep awareness of the Healthcare Payer business and its challenges.
These will help you succeed:
- Experience across the IT, infrastructure, and BPO consulting arena.
- Knowledge of Cognizant's Healthcare Payer solutions and services.
- An advanced degree (MBA or Master's).
Sobre a Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram resultados tangíveis e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em cognizant.ai ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Informações adicionais de emprego
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
