Job Summary
The Sr. Integration Architect (ISG) will play a pivotal role in designing and implementing integration solutions that enhance the companys technological infrastructure. With a focus on Oracle technologies and POS systems the candidate will ensure seamless integration across platforms contributing to the companys efficiency and customer satisfaction. This role requires a deep understanding of integration architecture and a strategic approach to problem-solving.
Responsibilities
- Develop and implement integration solutions using Oracle Xstore Point of Sale and Oracle Database technologies to optimize business processes and enhance system performance.
- Collaborate with cross-functional teams to gather requirements and design integration strategies that align with business objectives and technological capabilities.
- Utilize Jenkins for continuous integration and deployment ensuring that all systems are up-to-date and functioning efficiently.
- Oversee the integration of POS Basics with existing systems to streamline operations and improve user experience.
- Provide technical expertise in Spring Framework and J2EE to develop robust and scalable integration solutions.
- Conduct regular assessments of integration architecture to identify areas for improvement and implement necessary changes.
- Ensure compliance with industry standards and best practices in integration architecture to maintain system integrity and security.
- Troubleshoot and resolve integration issues promptly to minimize downtime and maintain system reliability.
- Document integration processes and solutions to facilitate knowledge sharing and future enhancements.
- Mentor junior team members providing guidance and support to foster their professional growth and development.
- Collaborate with stakeholders to understand their needs and deliver integration solutions that meet or exceed expectations.
- Drive innovation by exploring new technologies and methodologies to enhance integration capabilities and business outcomes.
- Monitor system performance and provide recommendations for optimization to ensure efficient and effective operations. Qualifications
- Possess extensive experience with Jenkins demonstrating the ability to manage continuous integration and deployment processes effectively.
- Have a deep understanding of Oracle Xstore Point of Sale and Oracle Database technologies showcasing the ability to design and implement complex integration solutions.
- Demonstrate proficiency in POS Basics ensuring seamless integration with existing systems.
- Exhibit strong skills in Spring Framework and J2EE enabling the development of scalable and robust integration solutions.
- Hold a bachelors degree in computer science or a related field with a proven track record of successful integration architecture projects.
- Display excellent problem-solving skills with the ability to troubleshoot and resolve integration issues efficiently.
- Show strong communication skills facilitating collaboration with cross-functional teams and stakeholders.
Certifications Required
Oracle Certified Professional Java SE Programmer Spring Professional Certification
À propos de nous
Cognizant (NASDAQ: CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations sur la rémunération sont exactes à la date de publication. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, conformément aux lois applicables.
Les exigences linguistiques varient selon les postes, mais nous demandons à tous les candidats d’avoir une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes à l’échelle de l’entreprise. Pour les postes basés au Québec, une maîtrise de l’anglais est requise puisque vous fournirez des services et collaborerez avec des parties prenantes situées hors de la province, qui ne parlent pas nécessairement le français.
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
