Job Summary
Exp: 9 to 12 years
As a Technical Lead you will play a pivotal role in driving technical excellence and innovation within our organization. You will leverage your expertise in OneTrust and User Access & Identity Management to enhance IT security and business support functions. Collaborating in a hybrid work model you will ensure seamless integration and optimization of systems contributing to the companys mission of safeguarding data and empowering users.
Responsibilities
- Lead the design and implementation of solutions using OneTrust to ensure compliance and data protection.
- Oversee the development and maintenance of user access and identity management systems to enhance security protocols.
- Provide technical guidance and support to IT business operations ensuring alignment with organizational goals.
- Collaborate with cross-functional teams to integrate IT security measures into business processes.
- Drive innovation by identifying opportunities for system enhancements and process improvements.
- Ensure the reliability and scalability of IT systems to support business growth and continuity.
- Monitor and evaluate system performance implementing necessary adjustments to optimize functionality.
- Develop and enforce security policies and procedures to protect sensitive information.
- Conduct regular audits and assessments to identify vulnerabilities and implement corrective actions.
- Facilitate training sessions to educate staff on IT security best practices and compliance requirements.
- Coordinate with stakeholders to gather requirements and deliver solutions that meet business needs.
- Manage project timelines and resources to ensure successful delivery of technical initiatives.
- Provide expert advice on emerging technologies and trends in IT security and user access management.
Qualifications
- Possess extensive experience in OneTrust demonstrating a deep understanding of its capabilities and applications.
- Have a strong background in user access and identity management showcasing proficiency in securing systems.
- Exhibit expertise in IT business support with a proven track record of enhancing operational efficiency.
- Demonstrate knowledge of IT security principles with a focus on protecting data and mitigating risks.
- Hold a degree in Computer Science Information Technology or a related field highlighting technical competence.
- Showcase excellent problem-solving skills with the ability to address complex technical challenges.
- Display effective communication skills facilitating collaboration and knowledge sharing across teams.
Ce que nous offrons
- La possibilité d’avoir une carrière avec un impact. Ici, vous avez la possibilité de partager vos idées transformatrices pour aider notre entreprise et nos clients à améliorer le quotidien de tous.
- Prenez votre carrière en main grâce à notre écosystème d'apprentissage et de développement. Et lorsque vos ambitions changent ou que nous vous offrons de nouvelles occasions, nous vous aidons à pivoter en vous proposant des formations et des conseils pour trouver des postes qui pourraient mieux vous convenir.
- L’occasion de s'épanouir au sein d’une communauté diversifiée. Nous célébrons les expériences et perspectives d’autrui et encourageons un sentiment d'appartenance à travers nos groupes d'affinité et nos initiatives en matière de diversité et d'inclusion.
- Rémunération compétitive qui comprend un salaire concurrentiel et une pension avec des contributions équivalentes.
- Des prestations de soins de santé et financières flexibles pour vous soutenir, ainsi que vos personnes à charge admissibles, dès le premier jour au travail.
- Une vraie conciliation travail-vie personnelle. Nous offrons des vacances, des modalités de travail flexibles, des occasions de bénévolat, des événements sociaux et bien d’autres afin que vous puissiez être au mieux.
À propos de nous
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
Les exigences linguistiques varient selon les postes, mais nous demandons à tous les candidats d’avoir une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes à l’échelle de l’entreprise. Pour les postes basés au Québec, une maîtrise de l’anglais est requise puisque vous fournirez des services et collaborerez avec des parties prenantes situées hors de la province, qui ne parlent pas nécessairement le français.