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SAP PP with PI (Architect)

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Job Summary

The Functional Architect will design and optimize corrective and breakdown maintenance processes in SAP to support a hybrid work model with day shift operations. The role focuses on configuring SAP modules to improve asset reliability streamline work clearence activities and align with compliance and regulatory expectations across global operations.


Responsibilities

  • Collaborate with business stakeholders to gather detailed requirements for SAP corrective maintenance and translate them into robust functional designs that improve operational reliability and asset uptime
  • Configure and optimize SAP corrective maintenance processes to ensure timely work order creation efficient planning and accurate completion tracking across day shift operations
  • Design and refine SAP breakdown maintenance workflows that reduce unplanned downtime and enhance visibility into equipment failures and root cause trends
  • Develop and maintain functional specifications for enhancements and integrations related to SAP work clearence management to ensure safe and compliant execution of maintenance tasks
  • Coordinate with technical teams to validate end to end solutions for maintenance scenarios ensuring that configuration custom developments and interfaces work cohesively in the hybrid work model
  • Create and maintain process documentation configuration guides and user procedures that enable consistent adoption of corrective and breakdown maintenance practices by distributed teams
  • Drive system based controls within SAP to enforce regulatory and internal compliance standards across maintenance activities without disrupting field operations
  • Conduct impact analysis for change requests and propose pragmatic design options that balance system integrity user experience and compliance expectations
  • Plan and execute system testing cycles for corrective and breakdown maintenance including unit testing integration testing and user acceptance testing with clear defect resolution tracking
  • Provide day to day functional support to maintenance planners and supervisors by analyzing incidents identifying root causes and implementing sustainable fixes in SAP
  • Guide users through structured training sessions and hands on demonstrations to improve proficiency in corrective maintenance breakdown maintenance and work clearence management processes
  • Monitor key performance indicators for maintenance processes using SAP reports and analytics and recommend continuous improvements that align with organizational goals and societal safety priorities
  • Ensure alignment of SAP maintenance processes with environmental health and safety standards so that field activities support safe working conditions and responsible asset lifecycle management


Qualifications

  • Possess extensive experience configuring SAP corrective maintenance functionalities including notifications orders task lists and confirmations for complex maintenance environments
  • Have strong practical exposure to SAP breakdown maintenance scenarios including rapid failure logging priority handling and integration with spare parts planning
  • Demonstrate solid understanding of SAP work clearence management capabilities and how they support safe isolation permitting and reactivation of equipment in regulated industries
  • Bring applied knowledge of compliance process concepts and regulatory compliance requirements as they relate to maintenance records traceability and audit readiness
  • Show proven ability to analyze legacy maintenance processes map them to SAP best practices and propose structured migration or improvement approaches for hybrid working teams
  • Communicate clearly with cross functional stakeholders including maintenance operations and compliance teams to translate technical constraints into understandable options and outcomes
  • Work effectively in a hybrid work model by using collaboration tools structured documentation and disciplined communication to coordinate tasks across onsite and remote participants

À propos de nous

Cognizant (NASDAQ: CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.

 

Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations sur la rémunération sont exactes à la date de publication. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, conformément aux lois applicables.

Les exigences linguistiques varient selon les postes, mais nous demandons à tous les candidats d’avoir une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes à l’échelle de l’entreprise. Pour les postes basés au Québec, une maîtrise de l’anglais est requise puisque vous fournirez des services et collaborerez avec des parties prenantes situées hors de la province, qui ne parlent pas nécessairement le français. 

Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.

Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.

Des avantages sociaux qui font la différence

Notre programme d’avantages sociaux est conçu en pensant à vous—afin que vous puissiez profiter d’une vie équilibrée, saine et épanouissante.

un dessin au trait bleu d’une plante à feuilles

Bien-être financier

Nous révisons régulièrement les données du marché afin d’assurer que la rémunération reflète la valeur que vous apportez. Vos avantages vont au‑delà du salaire et peuvent inclure des régimes de retraite avec cotisations de contrepartie, des formations financières, etc.

Stay Healthy Midnight Blue RGB

Bien-être physique et mental

Nous vous encourageons à prioriser votre bien‑être grâce aux congés rémunérés, au travail flexible lorsque possible, aux régimes de soins de santé, à la counseling clinique, à notre programme d’alliance en santé mentale, et plus encore.

Build The Career You Want Midnight Blue RGB

Votre carrière, à votre façon

Avec plus de 350 000 rôles chez Cognizant, vous aurez l’occasion d’explorer de nouvelles technologies, de nouveaux secteurs et de nouveaux lieux—et de développer les compétences dont vous avez besoin pour faire évoluer votre carrière.

Making A Meaningful Impact Midnight Blue RGB

Un impact concret

Pensez aux marques sur lesquelles vous comptez au quotidien. Il y a de fortes chances qu’elles comptent aussi sur nous pour renforcer leur entreprise. Ici, vous transformerez des idées audacieuses en solutions qui améliorent la vie des gens à travers le monde.

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