Uipath Platform Admin (ONSITE)
We are seeking a candidate who will serve as the primary owner of our enterprise automation platforms, with responsibility for infrastructure reliability, CI/CD, and overall operational excellence. This role ensures that UiPath, our automation services, and all supporting infrastructure remain secure, stable, scalable, and compliant.
Required Qualifications:-
- Deep hands-on experience with UiPath Automation Cloud / Orchestrator.
- Strong background in cloud platforms, server management, CI/CD, and DevOps.
- Experience with Kubernetes/Docker, monitoring, and enterprise security controls.
- Working knowledge of C#/.NET, Python, and SQL (supporting and reviewing).
- Strong incident management, troubleshooting, and cross-team collaboration skills
Key Responsibilities:-
1. Automation Platform Engineering
- Lead installation, configuration, administration, and optimization of UiPath Automation Cloud and hybrid/on‑prem environments.
- Own Orchestrator, Maestro, Test Suite, Automation Hub, Insights, Agentic AI integrations, and related components.
- Lead platform readiness assessments, capacity planning, and onboarding of new automation workloads.
- Drive platform upgrades, migrations (on‑prem → cloud), patching cycles, and performance tuning.
- Act as Tier‑3 platform support, leading root-cause analysis and permanent remediation for production incidents.
2. Cloud, Infrastructure & Reliability Engineering
- Own server and environment provisioning, configuration, patching, and lifecycle management.
- Design cloud-ready and hybrid infrastructure supporting automation and AI workloads.
- Implement scalability strategies, high availability, DR, and SLA-backed monitoring.
- Deploy and operate containerized services (Docker/Kubernetes where applicable).
- Build observability dashboards (Grafana/Splunk/ELK) for uptime, performance, and capacity metrics.
3. DevOps, CI/CD & SDLC Enablement
- Design and maintain CI/CD pipelines using Jenkins, GitHub Actions, and Harness.
- Automate packaging and deployment of UiPath processes, platform services, and internal tools.
- Enforce SDLC standards: branching strategies, automated testing, artifact management, and release governance.
- Integrate pipelines with IAM, secrets management, compliance, and security scanning.
4. Security, Governance & Compliance
- Enforce platform hardening, encryption standards, and least‑privilege access.
- Remediate vulnerabilities (e.g., PRISMA findings) within SLA.
- Ensure audit readiness, logging, identity protection, and operational risk compliance.
5. Overlap & Collaboration
- Review GenAI/AI platform designs for scalability, security, and operability.
- Provide backup support for internal utilities, APIs, and reporting services.
- Mentor engineers on platform reliability, DevOps, and automation best practices.
Cognizant will only consider applicants for this position who are legally authorized to work in the United States without requiring company sponsorship now or at any time in the future.
Über Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) i ist ein Technologiedienstleister und Entwickler von KI-Lösungen. Wir schlagen die Brücke zwischen KI-Investitionen und echtem unternehmerischem Mehrwert, indem wir ganzheitliche Full-Stack-KI-Lösungen für unsere Kunden entwickeln. Mit unserer fundierten Branchen-, Prozess- und Engineering-Expertise integrieren wir die spezifischen Anforderungen von Unternehmen passgenau in Technologiesysteme. So entfalten wir das menschliche Potenzial, erzielen greifbare Ergebnisse und sichern globalen Unternehmen in einer sich rasant wandelnden Welt den entscheidenden Vorsprung. Erfahren Sie mehr unter cognizant.ai oder @cognizant.
Zusätzliche Informationen zur Beschäftigung
Die Vergütungsinformationen sind zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dieser Stellenausschreibung korrekt. Cognizant behält sich das Recht vor, diese Informationen jederzeit unter Beachtung der geltenden gesetzlichen Bestimmungen zu ändern.
Bewerberinnen und Bewerber können verpflichtet sein, an Vorstellungsgesprächen persönlich oder per Videokonferenz teilzunehmen. Darüber hinaus kann es erforderlich sein, bei jedem Gespräch einen gültigen staatlichen Lichtbildausweis vorzulegen.
Cognizant ist ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit. Ihre Bewerbung und Kandidatur werden nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Glaubensbekenntnis, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischen Informationen, Schwangerschaft, Veteranenstatus oder sonstiger durch bundes‑, landes‑ oder kommunalrechtliche Vorschriften geschützter Merkmale berücksichtigt oder abgelehnt.
