Experience & Skills:
- 10+ years of web-development or solutions architecture experience
- Hands-on experience with end-to-end software development of complex multi-tiered systems
- Experience with multiple IT disciplines with a confirmed understanding of relevant architectural concepts
- Experience using system and process analysis
- Experience implementing large-scale technological enhancements or pivots, including pilot implementations and analysis
- Experience working with data and DBMS, including legacy and emerging database technologies
- Experience with RDBMS, NoSQL.
- Experience building highly available customer-facing applications, in a GDHA setting
- Experience building cloud-native applications
- Experience with API’s
- Experience designing highly available and resilient solutions, Automation, identify opportunity of performance improvements, Able to transform traditional monolith architecture.
- Stack to modern microservices based loosely decoupled architecture.
- Experience in 2 or 3 of the following technology areas. Infrastructure, Security, DevOps, Application Development, Database technologies, Cloud computing(AWS, Azure, GCP)
- A bachelor’s degree or foreign equivalent in computer science or a related field
Role Responsibilities:
· Work with Senior level engineers, architects and platform owner to set the platform’s technical direction and strategic objectives.
· Align efforts with central architecture function to influence technical standards and progress enterprise objectives.
· Participate in design and code reviews to ensure both delivery of desired business outcomes and alignment to enterprise standards.
· Drive key architecture decisions to solve critical complex problems for assigned and adjacent platforms.
· Work with the company platform Owner and Senior architects to guide technical platform architecture and engineering teams.
· Focus on driving architecture towards long-term business unit/enterprise goals and objectives. Partner with business Leadership to influence priorities and objectives.
· Capture best practice knowledge from engineering and field teams and share reference architectures and patterns with technical teams.
· Network with peers on technical matters, design prototypes, system designs and enterprise-wide research projects.
La Comunidad Cognizant:
Somos un equipo que se aprecia y apoya mutuamente. Nuestros asociados trabajan en un entorno colaborativo e integrador en el que todos pueden prosperar.
- Cognizant es una comunidad global con más de 300.000+ asociados en todo el mundo.
- No solo soñamos con un mundo mejor, sino que trabajamos para hacerlo realidad.
- Cuidamos de nuestros asociados, clientes, socios, comunidades y entorno haciendo lo correcto.
- Fomentamos un entorno innovador en el que puedes desarrollar tu carrera profesional.
Acerca de nosotros
Cognizant (NASDAQ: CTSH) es arquitecto de soluciones de IA y proveedor de servicios tecnológicos que traduce la inversión en inteligencia artificial en valor empresarial real mediante soluciones de IA de stack completo adaptadas a cada cliente. Su profundo conocimiento de la industria, los procesos y la ingeniería le permite integrar el contexto único de cada organización en sistemas tecnológicos que amplifican el potencial humano, generan un impacto real en el negocio y mantienen a las grandes empresas globales un paso adelante en un mundo en constante cambio. Para más información, visita www.cognizant.es o síguenos en @cognizant.
Cognizant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Tu solicitud y candidatura no serán consideradas en base a raza, color, sexo, religión, credo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.
Advertencia:
La información sobre remuneración es exacta a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho a modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable.Es posible que los candidatos deban asistir a entrevistas en persona o por videoconferencia e, incluso, que tengan presentar su documento de identidad vigente, durante cada entrevista.