Site Transformation Project Manager
The Site Transformation Project Manager is responsible for central coordination and oversite of the site modernisation and digitalisation strategic initiative including reporting progress and escalating needs to senior leadership resource loading and prioritisation of initiatives and detailed planning and PM oversight of several transformation projects.
Responsibilities :
- The Project Manager has accountability for leading a cross functional team in conjunction with technical leads to support site transformation projects. Leading a cross functional team creating and implementing an integrated plan.
- Building a team creating strong morale fostering open dialogue.
- Partnering with the technical lead to ensure all goals and timelines are met.
- Facilitate decision making within the team under tight deadlines.
- Effectively communicating and managing internal and external stakeholders.
- Proactively managing issues proposing and implementing plans to resolve issues.
- Forecasting resource needs across the integrated plan. Provide metrics/AARs to appropriate Governance Forums. Identify propose and support solutions for improvements within Business Processes and technical changes as appropriate.
- Attributes for the Role Applied knowledge/experience of project management for a cross-functional team is preferable.
- Applied knowledge of Smartsheet is preferable. Excellent self-management/organizational skills manage workload set team priorities and adjust.
- Ability to interact with multiple functions and combine work streams into an integrated schedule.
- Demonstrated ability to influence peers and business partners.
- Demonstrated strong communication skills. Demonstrated ability to manage dynamic environment.
- Demonstrated ability to identify and prioritize issues develop and implement solutions.
- High learning agility and flexibility & ability to deal with ambiguity uncertainty.
- Demonstrated ability to establish key relationships with internal and external contacts.
- Demonstrated ability to understand/influence integration points with business areas/functions.
The Ideal Candidate
- Third Level Qualification or equivalent preferably in a health-related scientific or engineering field.
- Minimum of 3 years of work experience in manufacturing/NPI and/or project management.
- Project Risk Management GMP Essential Portfolio & Project mgmt (PPM)
- Manufacturing and Supply Chain
La Comunidad Cognizant:
Somos un equipo que se aprecia y apoya mutuamente. Nuestros asociados trabajan en un entorno colaborativo e integrador en el que todos pueden prosperar.
- Cognizant es una comunidad global con más de 300.000+ asociados en todo el mundo.
- No solo soñamos con un mundo mejor, sino que trabajamos para hacerlo realidad.
- Cuidamos de nuestros asociados, clientes, socios, comunidades y entorno haciendo lo correcto.
- Fomentamos un entorno innovador en el que puedes desarrollar tu carrera profesional.
Acerca de nosotros
Cognizant (NASDAQ: CTSH) es arquitecto de soluciones de IA y proveedor de servicios tecnológicos que traduce la inversión en inteligencia artificial en valor empresarial real mediante soluciones de IA de stack completo adaptadas a cada cliente. Su profundo conocimiento de la industria, los procesos y la ingeniería le permite integrar el contexto único de cada organización en sistemas tecnológicos que amplifican el potencial humano, generan un impacto real en el negocio y mantienen a las grandes empresas globales un paso adelante en un mundo en constante cambio. Para más información, visita www.cognizant.es o síguenos en @cognizant.
Cognizant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Tu solicitud y candidatura no serán consideradas en base a raza, color, sexo, religión, credo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.
Advertencia:
La información sobre remuneración es exacta a la fecha de esta publicación. Cognizant se reserva el derecho a modificar esta información en cualquier momento, sujeto a la legislación aplicable.Es posible que los candidatos deban asistir a entrevistas en persona o por videoconferencia e, incluso, que tengan presentar su documento de identidad vigente, durante cada entrevista.