Job Summary
SAP forecasting and Replenishment
Responsibilities
Relevant Working experience of 8-10 years in SAP forecasting and Replenishment
Good to have implementation experience or Support experience in SAP forecasting and Replenishment in the below areas
Must have hands on experience in SAP CAR and DDF UDF and SAP Retail Planning and Master Data
FRP processor with Good knowledge on various profile settings and functionality
SAP forecasting and Replenishment and ECC Integration
SAP forecasting and Replenishment and ECC Master data
Interface workbench Product workbench Replenishment workbench
Order proposal release management
Rounding profile Restriction profile TLO
Exception management
Time series management and CDM
Order forecast and MER replenishment
Demand influencing factors and DIF workbench
Mass maintenance in SAP forecasting and Replenishment
Strong knowledge expected on SAP forecasting and Replenishment in ECC S4 Interface
SAP forecasting and Replenishment
analytics and Reporting
CPFR
Scalability and management of high data volumes
Good understanding of SAP IS Retail especially Retail master data viz. Article master Site master PIR Source lists etc.
Knowledge of SAP MM would be helpful
Should have excellent client facing skills and verbal and written English language skills
Certifications Required
Must have
Acerca de Cognizant
Cognizant (Nasdaq: CTSH) es un creador de soluciones de IA y proveedor de servicios tecnológicos que conecta la inversión en IA con el valor empresarial mediante el desarrollo de soluciones de IA full‑stack para sus clientes. Su profundo conocimiento de la industria, junto con su experiencia en procesos e ingeniería, permite incorporar el contexto único de cada organización en sistemas tecnológicos que amplifican el potencial humano, generan resultados tangibles y mantienen a las empresas a la vanguardia en un entorno en constante cambio. Más información en cognizant.ai o @cognizant.
Información adicional sobre el empleo
La información sobre la compensación es exacta en la fecha de publicación de este anuncio. Cognizant se reserva el derecho de modificar esta información en cualquier momento, de conformidad con la legislación aplicable.
Es posible que se solicite a los solicitantes que asistan a entrevistas de forma presencial o mediante videoconferencia. Asimismo, durante cada entrevista, los candidatos podrán estar obligados a presentar un documento de identidad válido emitido por el estado o por el gobierno.
Cognizant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Su solicitud y candidatura no se evaluarán en función de la raza, el color, el sexo, la religión, el credo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, la discapacidad, la información genética, el embarazo, la condición de veterano ni cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.
