Test Manager

As a Senior Tester, you will own quality across one of the most complex data migration programmes in the financial sector — ensuring that every byte of data moved from Teradata to Snowflake is accurate, complete and production-ready. Your rigour will define the programme's success.

HIGH QUALITY PROJECTS | LATEST TECHNOLOGIES | REMOTE WITHIN SPAIN | LEARNING & GROWTH

We are seeking an experienced Senior Tester to lead the end-to-end testing strategy for a large-scale Teradata-to-Snowflake migration in the banking sector. You will define test coverage, build and execute test plans, drive automation, and act as the quality gate for ETL pipelines, data reconciliation and cutover readiness. This is a senior, client-facing role with responsibility for mentoring junior testers and reporting quality metrics to programme leadership.

· Define the overall test strategy, scope and coverage framework for the Teradata to Snowflake migration.

· Create, maintain and execute test plans and test cases for ETL pipelines and data validation (IDMC preferred).

· Perform source-to-target reconciliation; validate transformations, mappings, business rules and referential integrity.

· Test full and incremental data loads, error handling, regression scenarios and performance benchmarks.

· Lead parallel run and cutover readiness testing activities.

· Track and report defects and quality metrics using JIRA and/or HP ALM.

· Collaborate with data engineers, business analysts and business stakeholders throughout the test lifecycle.

· Drive test automation for repeatable validation checks; support CI/CD integration of ETL tests.

· Mentor and guide junior testers within the team.

· Extensive ETL and data warehouse testing experience on large-scale migration programmes.

· Strong SQL skills across both Snowflake and Teradata environments.

· Hands-on experience with Informatica IDMC (preferred) or PowerCenter.

· Deep expertise in data migration testing: schema mapping, datatype conversions, SCD handling and star schema (fact/dimension) validation.

· Experience with Snowflake on Azure.

· Full test lifecycle ownership: SIT, Integration, UAT, parallel run and cutover.

· Defect management and reporting using JIRA and/or HP ALM.

Nice to have:

· Scripting skills in Python or Shell/PowerShell for test automation.

· CI/CD and DevOps exposure applied to data pipeline testing.

· BFSI domain experience.

La communauté Cognizant : 

Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.

• Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
• Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
• Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
• Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.

À propos de nous : 
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.

Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.

Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

Mentions légales : 
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.