Job Summary
Technical Lead will work closely with Business and Technical Stakeholders to understand the functional and non-functional requirements. He/She will be responsible for designing the overall Architecture of the target system – including Application component architecture, Integration Architecture and Deployment Architecture. Solution Architect will also be responsible for making key Architectural decisions along with Client Stakeholders.
Key Responsibilities
- Identify core business capabilities and processes, the entities that interact with those capabilities, and the interactions between these core business capabilities
- Expertise in modern technology stack (Microservice based architecture, AWS, Azure, PCF, Integration Platforms / API Gateway)
- Should be hands-on with one of Java / .NET / MEAN stack and can guide the development team on the same.
- Good understanding of different layers of Architecture and the related technologies e.g. Front end (Angular / React / Low code platforms), Integration Platforms, Business Process Orchestration, Services and modern DB concepts – both cloud and on premise.
- Experience in documenting Non-functional requirements (NFR) of a complex system and designing solution to meet those NFRs
- Good communication skills: oral, written, presentation and facilitation
- Ability to produce high quality work products under pressure and within deadlines
Job Requirements
Essential Skills
- Prior experience working with insurance industry, Good understanding of Insurance applications and products
- Work experience in various types of application authentication and authorization mechanisms such as Identity and Access Management, Active Directory, SSO, OAuth
- Good exposure to technology stack of security standards and controls
Nice to Have Skills
- Excellent interpersonal, negotiation, prioritization, and relationship management skills
- Strong critical thinking, problem solving, and decision-making skills
- Experience working in different development methodologies e.g. agile and waterfall methodologies
#LI-AL1
La communauté Cognizant :
Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.
- Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
- Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
- Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
- Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.
À propos de nous :
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.
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Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.