About the Role
We are looking for an experienced and driven Project Manager to join our team. This role sits at the heart of a fast-moving, distributed delivery environment spanning multiple markets across the Asia Pacific region. You will be responsible for planning, coordinating, and delivering technology initiatives that directly support consumer servicing operations including digital self-service platforms, CRM systems, contact centre solutions, and conversational AI capabilities.
You will work closely with cross-functional stakeholders including business owners, product teams, engineering squads, and regional leadership to ensure projects are delivered on time, within scope, and to the expected quality standard.
Key Responsibilities
Project Delivery
Lead end-to-end delivery of technology projects across the portfolio, from initiation through to post-implementation review
Define and maintain project plans, milestones, resource plans, and delivery roadmaps
Manage project scope, schedule, budget, risks, issues, and dependencies proactively
Drive delivery cadence across distributed squads in Malaysia, India, and the Philippines
Facilitate sprint planning, stand-ups, retrospectives, and stakeholder reviews
Stakeholder Management
Act as the primary point of contact for project-related communications with business and technology stakeholders
Prepare and present clear status reports, dashboards, and executive updates
Build and maintain strong working relationships with regional and global stakeholders
Manage expectations across multiple competing priorities and escalate appropriately
Governance & Process
Ensure projects adhere to agreed governance frameworks, change management processes, and audit/compliance requirements
Maintain project documentation including charters, RAID logs, decision registers, and retrospective outputs
Support continuous improvement initiatives to enhance team delivery capability and ways of working
Champion Agile best practices and coach team members where needed
Requirements
Must Have
Minimum 10 years of project management experience, with a proven track record of delivering technology or digital transformation projects
Strong experience working in Agile environments (Scrum, Kanban, SAFe); ability to flex between Agile and waterfall delivery models based on context
Demonstrated ability to work in complex, fast-paced environments with multiple concurrent initiatives
Experience managing cross-functional and geographically distributed teams
Excellent communication, facilitation, and stakeholder management skills
Strong analytical and problem-solving skills; comfortable working through ambiguity
Proficiency in project management and collaboration tools (Jira, Confluence, MS Office suite)
Preferred
Financial services industry experience — banking or insurance sector strongly preferred
Exposure to consumer-facing technology platforms such as digital servicing portals, CRM systems, contact centre platforms, or chatbot/AI solutions
Familiarity with vendor management and third-party integration delivery
Experience working within a regulated environment with compliance and audit obligations
Relevant professional certification: PMP, PRINCE2, PMI-ACP, CSM, or equivalent
#LI-CTSAPAC
Sobre a Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram resultados tangíveis e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em cognizant.ai ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Informações adicionais de emprego
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
